基础的劳动用工登记制度，实现对劳动合同签订、续订、变更、解除、终止等各个环节的动态管理，确保劳动合同的依法履行和劳动合同制度的规范运行，切实维护劳动者的合法权益。 四、进一步做好清理纠正国家机关工作人员和国有企业负责人投资入股煤矿的工作。各地区、各部门和各单位要按照中纪委、监察部 ...
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为井下作业职工办理意外伤害保险。第十三条 煤矿企业依法与招聘的劳动者签订劳动合同，并经县级以上人民政府劳动行政部门鉴证。第四章 煤矿安全管理第十四条 、安检员等特种作业人员应当接受专门技术培训，经陕西煤矿安全监察局指定考核发证单位考核合格取得操作资格证书后，方可上岗作 业。第二十五条 煤矿安全设施必须 ...
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非煤矿山企业有关违法违规行为;牵头组织深化非煤矿山安全整治工作，加强与成员单位的工作联系，及时向同级人民政府和上级安全生产监督管理部门报告深化整治工作 备案、劳动合同签订、岗前培训等工作;监督检查企业工资支付、职工生活、居住条件和为从业人员缴纳工伤保险、医疗保险和其他社会保险的情况，切实保护劳动者的 ...
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人员的积极性和主动性。推行灵活多样的就业形式，鼓励劳动者通过灵活多样的方式实现就业再就业。依托街道社区劳动保障工作平台，开展就业援助，开发适合困难群体的岗位 不得进入破产法律程序。5．规范煤炭企业劳动用工行为。指导、督促煤炭企业与职工依法签订并切实履行劳动合同，同时对其劳动用工情况进行备案。贯彻落实《 ...
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并经地市煤矿安全专项治理整顿办公室认可。２、矿井依法与招聘的劳动者签订有劳动合同，并经县级政府劳动行政主管部门鉴证。３、矿井依法为井下作业职工 验收标准，不得弄虚作假、徇私舞弊。对于违犯上述规定的，由同级监察部门严肃查处。各单位不得在本办法规定的验收标准以外增设其他标准，不得向煤矿推销产品或提供强制性 ...
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。第十条对党政机关、民主党派、学会或协会等群众团体、私营企业、个体劳动者和直接从事产品生产的单位，不发给工程勘察设计证书。第十一条甲、乙级设计单位组织 咨询单位对被咨询工程负有的经济责任，由供需双方签订合同界定。工程咨询单位有下列行为之一者，由资格认定部门根据情节轻重，分别给予警告、通报批评、降低等级 ...
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进行瓦斯等级鉴定和煤层自燃倾向性、煤尘爆炸指数鉴定。6、小煤矿要与从业人员签订劳动用工合同，为井下作业人员办理意外伤害保险和支付保险费，并建立安全风险抵押金 结束。各地、各有关部门要按照“企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪”的要求，认真履行职责，形成在行政首长总负责的前提下，省、市 ...
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替代新料的废旧物资，与回收部门签订协议或合同，并督促企业执行。企业在一九八六年计划内物资基数上利用国内再生资源替代新材料，不抵扣国家分配物资指标， 租赁经营或转制经营；鼓励居民委员会、村民委员会代收、代购；允许领取营业执照的个体劳动者经营政策允许经营的品种；利用再生资源的企业，可以收购或串换自用的废旧 ...
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