的附加费用。股份制企业不得强迫残疾职工认股。用人单位应当尽量安排残疾职工在岗。对确需下岗的残疾职工，用人单位应当按规定为其缴纳社会保险费，有关部门和用人 的人员，失职渎职、损害残疾人合法权益的，由其所在单位或者上级主管部门责令改正并从重给予行政处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第二十九条本规定自公布 ...
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事业单位的基本用人制度，以岗位需要为前提，通过单位与工作人员签订聘用合同，明确工作岗位，确定单位与工作人员的聘用关系及合同双方应履行的责任、权利、义务和 可延长至12个月。试用期包括在聘用合同期限内。第六章聘期考核第二十条聘用单位对聘用工作人员在聘期内实行考核管理。考核分年度考核和聘期考核。年度考核是 ...
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代管的房屋，拆迁人应当与代管人签订拆迁补偿安置协议；代管房屋有使用人的，拆迁人应当与代管人、房屋使用人签订拆迁补偿安置协议。拆迁补偿安置协议自签订 案资料。第三十五条房屋拆迁管理部门应当加强对拆迁单位的监督。建设行政管理部门应当加强对房屋拆除施工单位的监督。房地产行政管理部门应当加强对房地产评估机构的 ...
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建设的各项决策部署，切实担负起党要管党、从严治党的责任，始终把党的建设摆在重要位置，以党的执政能力建设和先进性建设为主线，不断推进思想建设、组织 职务变动的领导干部，应在任(免)职文件下发后规定时间内，退出所使用原单位的办公用房、周转用房、公务用车等公共财物。坚持和完善党员领导干部报告个人有关事项制度 ...
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居民应参加城镇职工基本医疗保险。有能力但尚未参加本市城镇职工基本医疗保险的用人单位，其职工家属应在单位参保后，方可参加居民医保。第六条参加居民医保的人员 医疗机构范围内，确定定点医疗机构并与之签订协议，明确双方的责任、权利和义务。市城区定点医疗机构的确定，由市医疗保险经办机构统一组织。第三十三条居民医 ...
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新招用持《再就业优惠证》人员、签订1年以上期限劳动合同并缴纳社会保险费的,在相应期限内给予社会保险补贴,期限最长不超过3年。社会保险补贴标准按企业 居民委员会、劳动保障机构等违反规定,随意扩大扶持范围的,取消其审核资格,并追究有关人员责任。第十九条对用人单位或个人弄虚作假、冒充顶替,骗取国家扶持政策和 ...
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国民教育硕士以上学位，毕业后继续在本市工作的，由用人单位给予3000-10000元的一次性资金补助。第六条落实事业单位内部分配自主权，建立形式多样、自主灵活的 的，经相关部门核准，其管理要素可以视同技术要素参与分配。根据责任轻重、风险大小和工作业绩等因素，经上级部门批准后可以从税后净增利润中提取适当 ...
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部门申诉，也可以向当地司法行政机关申请法律援助。第二十六条 有下列行为之一的，对直接责任人和主管负责人由其所在单位或者上级主管部门给予行政处分；构成犯罪的 批评教育，责令其改正。第二十八条 违反本办法规定，用人单位对致残的见义勇为人员的工作不进行适当调整的，由人力资源和社会保障部门进行批评，责令其改正 ...
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。第三条保障未成年人身心健康、培养未成年人良好品行、保护未成年人合法权益是国家机关、企事业单位、城乡基层群众自治组织、社会团体、学校（包括幼儿园、托儿所，以下均相同 行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。第二十二条除法律规定外，任何组织或个人不得招用未满16周岁的未成年人。用人单位招收16周岁以上未 ...
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强等特点（2分）。2.各有关部门能及时兑现下岗失业人员、用人单位和有关服务机构按规定申请应享受的各项就业扶持政策和补贴资金（8分）。3.开展再就业优惠 区，一律取消其再就业工作先进区评选资格，市政府给予通报批评，并追究主要领导责任；已表彰的，撤销表彰，收回所发奖牌或荣誉证书。（四）对被通报批评或追究 ...
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