丧失劳动能力的；（三）患有严重疾病，经医务劳动鉴定机构确认丧失劳动能力不能再就业的；（四）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（五）职工因病 退休待遇计发生活费。企业和职工应当按照有关规定缴纳基本养老保险费，退出工作岗位休养期间视为工龄，与其以前的工龄合并计算。待职工达到国家规定的退休年龄时，按照规定办理 ...
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参加基本医疗保险。个人缴费参保人员采取自愿方式按照本规定参加基本医疗保险。个人缴费参保人员年龄须在男60周岁、女55周岁以下。原州区境内的上述用人单位和个人 寿命计算的余命年数，以达到退休年龄时的本市上年度职工社会平均工资为基数补缴后终身享受退休人员基本医疗保险待遇。国有企业（单位）失业人员再就业或 ...
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由医院证明，并经县以上劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力，男年满50周岁，女年满45周岁，缴费年限满15年及以上的。第九条城镇私营个体业主及其从业 国有企业职工有关规定执行。其个人帐户余额中属个人缴费部分一次性发给其指定受益人或法定继承人。第十四条城镇私营企业个体业主及其从业人员达到国家法定退休年龄而 ...
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满12个月的参保人员符合下列条件之一的，发给一次性养老补贴：1.到达国家规定的退休年龄但不具备按月享受养老待遇条件，终止养老保险关系的；2.参保人员 有关规定处理。（三）参保人员缴纳和补缴养老保险费的缴费基数低于当地政府规定的企业职工最低工资标准时，按最低工资标准确定。（四）依据本办法实施养老保险涉及 ...
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起，以办理缴费手续时上年度全区城镇单位在岗职工月平均工资为缴费基数，按18%的比例，一次性缴纳1—15年的基本养老保险费。办理一次性缴纳基本养老保险费后，未达到法定退休年龄的，应当按本规定第九条的规定继续缴纳基本养老保险费至达到法定退休年龄。按本条规定参加基本养老 ...
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为：年龄在45周岁以下的划入本人工资总额的2%，年龄在45周岁及其以上的划入本人工资总额的3%，退休人员划入本人基本养老金总额的4%；（五）个人帐户结余资金 以及女职工生育医疗费，按原资金渠道解决。具体办法参照企业职工工伤保险和女职工生育保险的有关规定暂由市、县（市）区医保中心单独列帐管理，待机关事业 ...
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帐户的部分）可以继承。三、统一基本养老金计发办法。企业职工达到法定退休年龄，符合国家规定的退休条件且履行了缴费（指单位和个人同时足额缴费，下同 。第三条基本养老保险属于强制性的社会保险。用人单位及其从业人员必须按照本办法规定参加基本养老保险，缴纳基本养老保险费。从业人员个人享受基本养老保险待遇的权利受 ...
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，竞聘结果要张榜公布。（七）距法定退休年龄５年内的大龄职工，经本人申请，按企业职代会通过的改制方案的规定，与新组建企业签订内退协议。原已办理了内退手续的 弥补内退、协保人员实际支出与计提费用之间的缺口。（十）孕期、产期、哺乳期内的女职工，按国家现行政策办理。（十一）因工（公）致残及精神病、癌症等丧失 ...
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一）一九五九年前参加工作、连续工龄满十五周年以上的；（二）离法定退休年龄五年以内的；（三）患职业病或因工伤医疗终结，经医务劳动鉴定委员会鉴定 工人退休养老社会保险的范围；不到规定年限的，纳入固定职工退休养老社会保险的范围，享受有关的退休待遇。第二十三条集体所有制企业，可参照规定执行。第二十四条本规定自 ...
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基本医疗保险费的次月起享受基本医疗保险待遇。第二十七条参保人员在未达到法定退休年龄前,应连续参加基本医疗保险,并缴纳基本医疗保险费。参保人员到达法定退休 工伤、女工生育保险参保范围的工伤和工伤旧病复发以及女职工生育的医疗费,按工伤保险和女工生育保险的有关规定执行。第四十条参保人员因患大规模暴发性传染病 ...
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