劳动、卫生、公安、环境保护等行政部门的同意,核发营业执照或者核批扩大生产经营范围。第十一条各级企业事业主管部门和企业事业单位的主要负责人,对所属系统、单位的 五条企业事业单位的生产、经营、试验场所及设施,应当符合国家和地方的劳动安全卫生标准及规程。第十六条企业事业单位新建、改建、扩建和技术改造工程项目 ...
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和劳动防护设施的;(二)为劳动者提供的劳动防护用品、劳动安全卫生防护设施和单位内部劳动安全卫生条件不符合国家规定的。第二十条用人单位非法延长劳动者工作时间的 就业服务许可证;构成犯罪的,由司法机关依法追究刑事责任:(一)从事批准业务范围以外活动的;(二)未按国家有关规定履行职责,使出境就业人员的合法 ...
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本单位安全生产宣传教育工作。督促所属企事业单位不断改善安全生产条件,为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和劳动防护用品。(七)在行政审批过程中,坚持“谁审批 安全管理人员的培训、考核和发证工作。(五)负责设立、完善和监督管理职责范围内的公路交通标志、标线和水上导航标志,负责危桥、危路的改造,维护 ...
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的职工。第十一条原固定制职工不愿与用人单位订立劳动合同,又不属于缓签范围的,应当在用人单位实行劳动合同制度之日起一至三个月内自行流动。自行流动 的以外,具有下列情况之一的,当事人也可以解除劳动合同:(一)经有关部门确认,用人单位劳动安全卫生条件恶劣,严重危害劳动者人身安全和身体健康的;(二)经有关部门 ...
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预案并组织演练。?4、建设项目“三同时”情况。认真贯彻执行国家有关建设项目劳动安全卫生设施与主体工程同时设计、同时施工、同时竣工投产的规定,年内投产使用的 条件,职工在安全卫生方面的基本权益能得到保护。积极开展职业安全健康管理体系认证工作,职业危害能得到有效控制。?6、安全许可管理情况。管辖范围内没有 ...
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、人事、监察、公安、司法、国资、经贸等有关行政部门,应当在各自的职责范围内支持工会开展劳动法律监督工作。第六条市、县(市、区)总工会与同级人民政府有关 报酬规定的情况;(五)执行工作时间、休息休假规定的情况;(六)执行劳动安全卫生、职工伤亡事故和职业病防治以及危害处理规定的情况;(七)执行劳动者养老、 ...
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教育、制止,并予以行政处罚的行为。对劳动安全卫生的监察,依照有关法律、法规的规章的规定执行。第四条劳动监察必须坚持以事实为依据,以法律为准绳 ,对当事人提出的事实、理由和依据,应当进行复核。当事人在法定范围内要求听证的,劳动行政部门及其劳动监察机构应当依照法定程序组织听证。第二十二条案件调查终结或者 ...
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事故隐患。4.督促本系统对新建、改建、扩建项目落实安全设施,督促企业执行“三同时”规定,不断改善劳动安全卫生条件。5.本系统发生死亡、重伤和多人受伤等 工作,并做好事故调查处理工作。(三)主管部门其他副职领导安全生产职责:负责抓好分管工作范围内的安全生产工作。第六条市有关部门对容易发生重特大事故的行业 ...
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劳动监察权。公安、工商行政管理、财政等部门和企业事业单位主管部门应在各自职责范围内协助劳动行政部门做好劳动监察工作。第二章劳动监察机构与职责第七条省劳动行政部门 规定的情况;(七)执行社会保险规定的情况;(八)执行职工福利规定的情况;(九)执行劳动安全卫生规定的情况;(十)执行女职工和未成年工劳动保护 ...
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认为可以新建采石场的,申请人应当提供《矿产资源开发利用方案》、《矿山建设项目劳动安全卫生专篇》、《开采矿产资源的环境影响评价报告》、《使用林地现状调查 爆破作业的,必须经过专门培训。第二十条爆破作业实行定时爆破制度,并应当明确警戒范围;在危险区的边界或通道上,应当设立警戒岗哨和标志。爆破前应当发出信号 ...
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