单位招用外来劳动力，应当定期向批准用工的劳动就业服务机构缴纳就业调节费。调节费的征收标准和使用办法，由自治区人事劳动厅会同自治区财政厅、物价局制定。第十五 并可处以200至1000元的罚款。第十六条用人单位或外来劳动力不服劳动行政部门处罚决定的，可以依法申请行政复议或者提起行政诉讼。逾期不申请复议、不 ...
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正式公布前，不得泄露。 (二)妥善保管人事档案，严格执行调阅制度，需摘记人事档案内容的，要对摘记单位提出要求，不得随意扩散。 (三)机构、人员编制计划和劳动工资计划，未经主管领导批准，不得擅自对外发表。 (四)招工、招聘等试题、参考答案和评分标准，在启用前严禁 ...
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士兵安置工作在市、区政府领导下进行，民政部门负责退役士兵接收安置日常工作，劳动和社会保障、人事、财政、税务、工商、公安、司法、教育等部门按照各自职责，共同 按当地上年度职工平均工资的6倍支付有偿转移金。第十二条民政部门应当会同劳动和社会保障等部门，免费为自谋职业的城镇退役士兵进行职业教育和技能培训，以 ...
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支持科学技术创新，为科学技术进步创造良好环境和条件，充分发挥科学技术对经济和社会发展的促进作用。全社会应当尊重知识，尊重人才，尊重科学技术工作者的创造性劳动，普及科学技术知识，提高公民的科学文化水平和劳动者的素质。鼓励国家机关、企业单位、事业单位、社会团体、公民个人参与和支持科学技术进步活动，形成 ...
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