；确无能力缴纳的企业，在规定的缴费期间，可以办理申请缓缴手续。第三章基本养老保险基金的管理第十三条社会保险机构依照国家技术监督局发布的社会保障号码（ 扣除丧葬补助费、供养直系亲属救济金后，属个人缴费部分，按《继承法》的有关规定处理。个人帐户余额不足以支付丧葬补助费、供养直系亲属救济金的，在职人员由企业 ...
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"中的"商品和服务支出"项的其中"劳务费"项填报。 福利费：反映填表机构根据国家规定按工资总额一定比例提取的福利费。根据"支出决算明细表"中的"商品和服务 、医疗、失业等各种社会保险费：反映企业为职工缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险费、工伤保险、生育保险费。根据企业决算的"应上交应弥补款项表 ...
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退休待遇的通知》(劳人险(1983)3号)退休的工人，基本养老保险待遇按国家、省现行有关规定执行。转制后离休人员继续由原单位负责管理，对实行 可用原名称(去掉“省”、“市”字样和主管部门名称)，或用符合企业名称登记管理规定的其他名称。转制为股份制企业的，要后缀“有限公司”或“股份有限公司”字样。 九、 ...
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条例》、《社会保险费征缴暂行条例》、《辽宁省失业保险条例》、《辽宁省社会保险费征缴规定》及国家和省其他有关规定，结合我市实际，制定本办法。第二条全市失业 用人单位未参加养老保险的，失业保险费缴费基数按用人单位职工个人实发工资确定。用人单位缴费数额核定后，地税部门下达征收缴款书。用人单位必须在规定的期限 ...
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与经济效益和职工实际贡献挂钩，参照劳动力市场价位，合理拉开差距；经营管理者可按规定实行年薪制、期权制等分配办法，但不允许经营者自己决定自己的收入分配。文化 其差额部分由社保机构加发补贴的办法解决，所需费用按有关规定从基本养老保险统筹基金中支付，具体办法按劳动保障部、国家经贸委、科技部、财政部《关于国家 ...
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待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。（七）丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。职工因工死亡，其直系亲属按下列规定从工伤 亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的范围按国家有关规定执行。一次性工亡补助金：标准为48个月的统筹地区上年度职工月平均工资。 ...
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职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。第十三条职工因工致残被鉴定为 规定的其他费用。第十九条职工治疗工伤所发生的医疗费用，符合国家规定的，由工伤保险基金据实支付。工伤医疗实行定点医疗机构管理制度（情况紧急时可以先到 ...
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所用医疗费。（二）生育津贴：女职工生育，按照国家和省有关规定享受产假。产假期间本人原工资照发，生育保险基金以生育津贴形式对参保用人单位予以补偿。（三 提供下列材料：（一）本人身份证、《职工养老保险手册》；（二）计划生育行政部门出具的《生育证》或者符合计划生育政策规定的证明；（三）医疗机构出具的住院记录 ...
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代发的方式，按时足额发放。六、基本养老金的调整基本养老金按国家、省和市的有关规定统一调整。七、养老保险基金的调剂（一）调剂金按全市单位养老 的缴费比例缴纳，其中原由用人单位按6.5%的缴费比例缴纳的基本医疗保险费改由失业保险基金负担，原由职工个人按2%的缴费比例缴纳的基本医疗保险费由社会保险经办机构按 ...
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的，在单位改制时按原申报的缴费基数一次性足额补缴所欠费用。2.新参加养老保险的单位，以上年度全省社会平均工资为基数，从应参保之月起补缴。3 父母离退休后的一次性奖励、丧葬费、抚恤金、医疗补助费和伤残补助金、留守人员工资等国家政策规定的职工权益，一并纳入改制成本。改制过程中发生的资产评估费、财务审计费、 ...
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