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,并给予2年适应期。军队转业干部可以按照有关规定与用人单位签订无固定期限或者有固定期限劳动、聘用合同,用人单位不得违约解聘、辞退或者解除劳动、聘用合同。 的军队干部。以往有关军队转业干部安置工作的规定,凡与本办法不一致的,本办法为准。第七十条 本办法由国家军队转业干部安置工作主管部门会同有关部门负责 ...
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