事业单位职工的，视情节给予降职、降级、开除留用直至开除公职处分或者解除劳动合同；(二)从事个体工商业经营的，吊销营业执照，三年内不予重新办理；(三)属城镇 构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。第二十条 有关部门和单位作出的行政处罚应当报上级兵役机关备案。罚款应当使用财政部门统一印制的罚款收据，并 ...
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》和国家、省的有关规定，结合本市实际情况，制定本规定。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条 各级人民政府和本市行政区域内的机关、人民团体、企业、事业单位 条 实行全员劳动合同制的单位，对接收的随军家属原则上应签订两年以上的劳动合同，如随军家属本人要求签订一年期限的也予允许。用工单位在合同期内不得以不 ...
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优待办法》及其他法律、法规有关规定，结合我市实际制定本实施细则。关联法规：国务院行政法规（1）条地方人大法规（1）条第二条本市行政区域内的中国人民解放军、 革命伤残军人和残疾人的法律、法规规定，从优给予妥善安置，不得因其伤残而解除劳动合同；企业破产的，应当按照国家有关规定保障其生活。第三十一条在乡退伍 ...
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同工龄、同工种的职工实行同岗同酬。接收单位要按规定与退役士兵签订劳动合同，非个人原因，不得随意辞退或以优化组合为由安排其下岗。对分配到非国有企业 检查，由各级政府办公室牵头，监察、公安、人事、劳动、民政部门参加，强化督办手段和行政调控措施，保证这项工作的顺利进行。对拒绝接收安置对象或完不成任务的单位， ...
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应当安置的退役士兵，不得实行学徒期、试用期，应当按照规定与退役士兵签定劳动合同，在合同期内，不得无故辞退。用人单位应当按照国家和本市有关规定，为 ：(一ぉ退役士兵自谋职业一次性安置补助金；(二ぉ一年养老保险费。安置任务转移金，行政事业单位在自有资金解决，企业在税后留利解决。 第二十条 实行安置任务有偿 ...
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补偿金(双向选择除外)。退役士兵安置上岗后，用人单位要与退役士兵签订一年以上的用工合同。第十条城镇退役士兵安置到用工单位后，其待遇按本单位“同工种、同岗位 在原标准基础上增加1万元。第十四条凡自谋职业的城镇退役士兵，工商行政管理部门凭安置机构证明，优先给予办理营业执照，并在一年内免缴工商管理费，第二年 ...
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主管全省的军人抚恤优待工作。各地区行政公署和市、州、县人民政府的民政部门主管本行政区内的军人抚恤优待工作。所有国家机关、企业事业单位、社会团体、农村村民委员会和 单位应在工种上给予照顾，不得因其伤残而辞退或解聘。必须辞退或解除劳动合同的，应征得当地民政部门同意，其生活低于当地职工生活水平的，可改领伤残 ...
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抚恤优待条例》(以下简称《条例》)，结合我市实际，制定本办法。关联法规：国务院行政法规（1）条第二条中国人民解放军现役军人及在本市居住的革命烈士家属、因 福利、卫生保健、医疗待遇，不得因其伤残而辞退或解聘。必须辞退或解除劳动合同的应征得当地民政部门的同意。其生活低于当地职工生活水平的，可改领伤残抚恤金 ...
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进行，确保兵员质量，根据《中华人民共和国兵役法》、《征兵工作条例》等法律、行政法规，结合本省实际，制定本规定。关联法规：全国人大法律（1）条国务院 出勤，所在单位不得扣减其工资、奖金、福利，不得以此为由予以辞退或者解除劳动合同；无工作单位的，所在乡(镇)人民政府、街道办事处应当给予适当补助。第十条机关 ...
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不得招工、招干、不出具外出做工的证明，不批办个体营业执照、不给建房用地，在村、镇企业做工的解除劳动合同，三年内不得录用；非全日制学校就读的在校学生开除学籍，并按处罚待业青年条款执行。被处罚公民在当年新兵输送前履行了兵役义务，可终止或撤销行政处罚决定。第二十七条抵制、阻挠 ...
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