的跟踪、服务工作；负责驻外办事机构所在地的我市企、事业单位的协调服务工作；调查并协助解决相关投资者反映的重要问题。(四)协助配合市内和当地有关部门做好劳务 中心的在编人员，在编制限额内实行聘任制，实行“人员只减不增”的管理办法，现有在编人员因调出、退休、辞职辞退、死亡等因素自然减员，相应核销原使用的 ...
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负责管理其人事关系和党团组织关系，提供人才市场服务和人事代理服务。5.在租赁或派遣上岗的就业单位辞职、辞退、解除劳动合同关系后，由人才市场负责推荐新的 机构出具相关证明。(三ぉ人事代理期间，实现就业的有关问题的处理：1.被录用为公务员或录用聘用为事业单位工作人员的自谋职业退役士兵，凭以下手续到录用单位 ...
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