专门档案，建立随军家属就业信息网络，实行分类指导，做好跟踪服务。各级人才中介、职业中介机构每年组织1—2次随军家属就业专场招聘洽谈会，也可到驻军团级单位 、歇业等原因确需分流现役军人配偶的，应按国家有关政策办理。现役军人配偶劳动(聘用ぉ合同期满，军人仍在部队服役的，用人单位应当照顾与其续签劳动(聘用ぉ ...
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和实际情况，充分利用人才信息化手段，建立专门针对自谋职业退役士兵就业的计算机网络管理系统，做好需求信息的收集、整理和发布工作；提供人才动态配置、人才 登记；2.一年内可参加人才市场举办的各类招聘现场洽谈会；3.在“云南人才网”上登载求职信息。 四、实施人事代理服务(一ぉ人事代理的内容。政府人事部门人才 ...
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战备时期等特殊情况时，随时提供保障，确保部队执行任务的需要。（四）部队与饮食服务承包单位应当依法签订合同，共同遵守合同规定。除不可抗力外，不得随意终止合同。 提高再就业能力等方面为他们创造条件，并积极推荐安排就业。地方各企事业单位在招聘员工时，要优先聘用符合条件的军队分流人员。要把驾驶、烹饪、会计等与 ...
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多种形式的职业技能培训，提高他们的就业能力。要建立退役士兵就业服务信息网络，充分利用现有劳动就业网络开辟退役士兵专栏，为退役士兵提供就业信息、就业指导等服务 、促进农村民主政治制度建设的一项重要任务来抓。在农村劳动力转移、企业招聘合同工等方面，要有计划、有组织地推荐农村退役士兵军地两用人才，帮助他们更 ...
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租用原部队军人服务社房屋设立商业网点的，应尽量吸收原部队军人服务社的职工，依法签订劳动合同，缴纳社会保险。地方政府采购中心可受部队委托，提供物资集中采购 等保障纳入当地建设规划，为部队营区免费安装公用电话，预留网络和有线电视接口。已开通“一指通”等服务项目的社区，优先、优惠为部队离退休干部和官兵提供 ...
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