收支情况每年向失业保险监督机构报告。财务、审计部门应当加强对失业保险基金收支、管理情况的监督和审计。第十六条保险基金依法不计征税、费,当年结余可转入 的管理与再就业第三十条用人单位应在做出终止或解除劳动合同的决定之日起十五日内将劳动者档案、终止劳动合同通知书等有关资料报送兵团、师(局)失业保险机构, ...
//www.110.com/fagui/law_357689.html-
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情况每年向失业保险监督机构报告。财务、审计部门应当加强对失业保险基金收支、管理情况的监督和审计。第十六条 保险基金依法不计征税、费,当年结余可转入 的管理与再就业第三十条 用人单位应在做出终止或解除劳动合同的决定之日起十五日内将劳动者档案、终止劳动合同通知书等有关资料报送兵团、师(局)失业保险机构, ...
//www.110.com/fagui/law_183138.html-
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监督合同执行规定。在军队执行作战、抢险救灾等重大紧急任务时,军队可单方终止合同,由此造成的经济损失,由双方协商合理解决。第六条饮食服务保障单位要与军队 职工的劳动地位和合法权益,在职工正常履行职责、遵守劳动纪律的情况下,不得擅自解聘职工,不得克扣职工的工资、津(补)贴。各级、各有关部门对接纳军队职工的 ...
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人员的教育转化工作;(六)及时向公安机关报告暂住人口增减变动和管理工作等情况;(七)制止违法行为,发现违法犯罪线索应当及时报告公安机关,不得包庇违法犯罪分子 保证书的。第二十三条暂住人口就业的,其劳资关系确定后,团场综治办、劳动和社会保障部门监督劳资双方签订并履行劳动合同。第五章奖励及处罚第二十四条对 ...
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注销,并到户口迁入地人民政府征兵办公室重新登记领证。无迁出地区人民政府征兵办公室注销情况证明,迁入地区有关部门不得重新办理登记入户。第四章 义务兵优待第二十一 应负责妥善安置。第三十条 义务兵在服役前与企业签订的劳动合同,服役期间无论是否到期,企业均不得以任何理由终止和解除;义务兵原所在单位歇业或破产 ...
//www.110.com/fagui/law_273917.html-
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