代表人或者主要负责人和直接责任人１０００元以下罚款，按照每招用一名未满１６周岁的未成年人处以用人单位１０００元罚款，最高不超过３万元。（五）用人单位故意拖延 的期限内，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。”７．第十九条第二款修改为：“仲裁员资格由省劳动和社会保障行政部门按照规定的条件考核确认，并颁发由 ...
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保险待遇审批办理程序和服务事项、企业职工工伤认定的核准等职业资格 各种职业资格认定职称评定 职称考试工作劳动仲裁 劳动保障争议仲裁办事程序解聘退职 企事业职工退休、退职 、继承、交换及房屋现状变更的规定，私房租赁的条件、手续、租金标准与纠纷的处理，私房修缮责任的界定、修缮费用的分担，私房买卖价格及纳税 ...
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、失业保险生活补助一次性支付给其本人。三、落实用人单位在改善外来务工人员劳动生活条件上的责任（一）用人单位招用外来务工人员，应在外来务工人员求职报名登记后10 困难的，申请人可持上述证明向暂住地所在县（市）区教育行政部门提出申请，由县（市）区教育行政部门统筹安排到公办或民办中小学就读。（五）各级政府要 ...
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关于印发《山东省实施〈中华人民共和国矿产资源法〉办法》和《山东省专利保护条例》的通知山东省人民政府通知各市人民政府、行署，各县（市）人民政府，省政府各部门、各 具备国家规定的资质条件。探矿权、采矿权实行有偿取得的制度。第六条勘查矿产资源，实行统一的区块登记管理制度。从事矿产资源勘查，必须依法申请登记。 ...
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、县人才交流服务机构登记并推荐去非国有经济组织工作，满3年后经考核符合干部条件的，报市人事局批准可为其办理录用干部手续，录用后在同类企业继续工作满 受法律保护。双方发生争议，当事人可向人事或劳动争议仲裁委员会申请仲裁。 十五、国家公务员要求到非国有经济组织工作的，可参照本规定或按其他有关规定执行. 十 ...
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交档案管理部门归档。4科研工作完成后，企业知识产权管理部门应当及时组织科研成果的审查、鉴定。对其中符合专利申请条件的，应当在科研成果鉴定前办理专利申请手续 。商业秘密包括技术秘密(即专有技术)和经营秘密两类。竞业限制是指单位在劳动合同、知识产权权利归属协议或技术保密协议中，与对本单位技术权益和经济利益 ...
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方可申请专利。第六条对于职工非职务发明创造提出的专利申请，所在单位应给予积极支持，不得以任何借口刁难和压制。条件允许时，还应当在专利授权后视其 专利(或计算机软件)保护工作论证，并提交专利(或计算机软件)信息检索报告，避免低水平的重复劳动造成资源浪费和侵犯他人知识产权。第九条在技术引进中，凡涉及专利 ...
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，尊重员工非职务发明创造。第十一条承担职务发明创造的员工退休或者与原单位解除劳动关系前，应当将有关专利申请的全部技术资料归还单位。第十二条被授予专利权的 ，并依法办理有关手续。第二十一条设立从事专利技术贸易、信息咨询等业务的专利服务机构，除应当符合法定条件外，还应当有三名以上具备相应专利服务资格的专业 ...
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