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农会人事管理办法
之一者,予以资遣: 一、农会解散、合并或编制缩减无法安置工作。 二、所属
单位
裁撤、业务减少或停顿无法调派其它工作。 三、身残体弱不能胜任其工作。未 因追溯提高发给标准,导致准备金不足而使往后十五年内资遣、退休或抚恤之员工
降低
发给标准。 追溯提高发给之标准,由总干事拟订,经理事会审定,提会员(代表)大会 ...
//www.110.com/fagui/law_17093.html-
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