等级法的规定，任命一些必需的调停人员和调解人员并确定他们的报酬。局长有权根据他认为需要，为购买用品、设备和得到服务而作出开支。这些开支的详细单据，经局长 或服务，也不得将一个职工离开工作解释为非法行为；任何法庭都不得在一个职工不同意的情况下下令迫使他劳动或服务；也不得将一名或几名职工确实因工作地点条件 ...
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，或并处二者。 【章名】 九：限 制 第十三条 除本法内专门有规定的情况外，本法内的任何部分都不得被解释为可以以任何方式干涉或妨碍或减少罢工权利，或者影响 部分，得在本法颁布之日起六十天以后生效，但是修正后的国家劳资关系法第三条赋予总统任命一些官员的权力可以立即行使。 （第一百零二条、一百零三条和一百 ...
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