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其它联邦法律规定的程序追究劳动者的纪律和物质责任; 制定本单位的规范性文件; 成立和参加雇主联合会,以便代表并维护自己的利益。 雇主的义务是: 遵守法律及 所有制、隶属关系发生变化、单位改组,职工拒绝安排的工作; 7)因劳动合同条件发生根本变化,职工拒绝调换工作; 8)职工拒绝因其身体状况,根据医疗 ...
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