关于审理劳动争议的指导意见 -法律法规搜索

俄罗斯的劳动管理法

劳动时间。工作条件不允许安排休息和用餐时间，雇主应在劳动时间内安排职工休息和用餐。 2、关于休息日的规定。每周5天工作制，每周连续休息两天；每周6天计算，雇主可为其外加工时补贴。十二、劳动争议 1、审理劳动争议的机关：在职工与雇主之间就适用《劳动法典》及其它劳动法律规范、集体条约及其它劳动协议、 ...

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俄罗斯联邦宪法

报酬的权利，以及免于失业的权利。4．承认利用联邦法律所规定的方式加以解决的个人或集体的劳动争议权，包括罢工权。5．每个人都有休息权。．确定在俄罗斯联邦境内开展活动的社会团体的法律地位；11．指导俄罗斯联邦各级人民代表苏维埃的活动；12．向俄罗斯联邦人民代表大会提出关于在俄罗斯联邦版图内成立新共和国、 ...

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