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管理法
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劳动
组织管理规章，其它规范性文件、集体条约等。 4、试用期：为了考查劳动者能否胜任 夜班。 9、在录用和解雇怀孕妇女及有未成年子女职工方面的保障。雇主不得解除
孕妇
的
劳动
合同，但在企业撤销的情况下，可予以废除合同。妇女怀孕期间
劳动
...
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