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并被法院认定判决或其它机关作出给予行政处罚的决定生效,违反劳保要求并导致严重后果或明显的现实威胁; 管钱管物的职工作出过错行为,以致雇主对其失去 解决劳动争议的诉讼,并免缴诉讼费。在发现职工给单位造成损害之日起1年内雇主向法院提出要求职工赔偿的诉讼。因正当理由超过诉讼期时,法院可恢复其诉讼 ...
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