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俄罗斯的劳动管理法
《劳动法典》和其它联邦法律规定的程序获得因履行劳动义务而对劳动者造成
损害
的
赔偿
及
精神
损害
补偿;获得联邦法律规定的社会保险。 职工必须做到: 1、自觉履行劳动 处罚。 九、劳动保护 劳动保护是指在劳动过程中保护劳动者的身体与生命的
制度
,包括采取法律措施、社会经济措施、组织技术措施、疗养卫生措施、治疗预防 ...
//www.110.com/fagui/law_14773.html-
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俄罗斯联邦紧急状态法
有效时间和期限; c) 确定实行紧急状态地区的特别出入境
制度
; d) 规定武器、弹药、含麻醉作用的药剂、影响
精神
活动的药剂,药性剧烈的药剂,酒精、酒精饮料及 采取措施消除此类情形进行救灾的人,均可享有住房,对其所受的物质
损害
给予
赔偿
,协助做好安置工作,并根据俄罗斯联邦政府规定的条件和程序,为其提供必要 ...
//www.110.com/fagui/law_14844.html-
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