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俄罗斯的劳动管理法
下,该职工应在2个星期前将此情况以书面形式
通知
雇主。遇到下列情况,经雇主及职工双方同意,可
提前
解除劳动
合同
:当职工因不能继续工作提出辞职时(入校上学、 -110
天
)。享受法律规定标准的社会保险补助。孕假和产假一起计算,不论产前实际用了
几
天
,都要充分给足假期。 5、根据妇女的申请,其小孩在3岁之前,可为 ...
//www.110.com/fagui/law_14773.html-
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