不足时，纳入军事运输动员准备计画申请支持。 第35条 勤务召集期间，应召员之待遇、主副食、医疗、保险、抚恤及服勤所需装备、工具、油料等经费，由使用 一、待遇：后备军人按其阶级发给；补充兵之队员比照国军二等兵待遇发给，干部比照国军上等兵待遇发给。 二、主副食：依照国军给与标准发给。 三、医疗：使用单位应 ...
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，函请其退休(职、伍)案件之核定机关(构)，以其转任前最后职务之等级(阶)及待遇标准，办理退休(职、伍)。 依本条例第九条第二项规定，未符合各该退休 转请其抚恤案件之核定机关(构)，以其转任前最后职务之等级(阶)及死亡时之待遇标准，办理抚恤。 第6条 依本条例第十条第一项规定退职之政务人员，于中华民国 ...
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立案登记者，其招募工作之性质应不违反善良风俗，工作条件须符合劳动基准法规定，待遇薪给亦应在合理范围。 (三)新开幕厂商具新增人力需求或提供劳动条件、待遇薪资等较优事业单位列为优先合作办理对象，并避免与劳动条件不佳、流动率高之事业单位合作办理。 (四)职训中心应会同公立就服机构与事业单位订定 ...
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精神及明确规定。再者，规则未有明确涉及的某些范围或情况，本守则的一般原则及精神将会适用。 2．一般原则 1．所有股东均须获得公平待遇，而属于同一类别的股东必须获得类似的待遇。 2．如果公司的控制权有所改变，被取消或得到巩固，通常必须向所有其他股东作出全面要约。 3．在进行要约的过程中或当要约正在计划 ...
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或少年以供医生、临床心理学家或认可社工就其健康或成长情况，或就其所遭待遇加以评估；或 (b)规定任何看管或控制该儿童或少年的人士准许社会福利署署长观察该 交由一名医生、临床心理学家或认可社工就其健康或成长情况，或就其所遭待遇加以评估。 (8)社会福利署署长或获其为此目的以书面作一般或特别授权的任何人员 ...
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(二)前目加发之预告工资，按其退休或资遣前六个月平均工资计算；前目加发之薪给总额，如依交通部所属邮电事业人员退休规则支领月退休金者，按其资位待遇及职务待遇合计数计算；如选择依劳动基准法规定之退休金标准支领或其资遣依邮政机构办理员工资遣实施要点办理者，按其退休或资遣前六个月平均工资计算。 (三)领取加 ...
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公涉讼辅助办法之规定办理。 前项涉讼系因教师之故意或重大过失所致者，其服务学校应向该教师求偿。 第16条 学校非依法不得预扣教师待遇。 学校行使抵销权时，得于教师待遇中扣抵。 第17条 教师违反聘约，由教评会依据教师法、聘约及有关规定处理；其认定及处理程序，由各校订定具体规定，提经校务会议通过后实施 ...
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事项。 (三)关于召集华光奖章审查会议事项。 (四)关于职员退休、资遣、抚恤及退抚人员照护事项。 (五)关于职员训练、进修及讲习事项。 (六)关于职员待遇、福利及保险事项。 (七)关于职员差勤管理事项。 (八)关于集会、文康及社团等活动事项。 (九)关于约聘雇人员离职储金事项。 (一○)其它考核福利 ...
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遣)抚恤案件之拟办。 七、训练进修之拟办。 八、出国案件之拟办。 九、职员差假勤惰管理。 一○、公教人员保险及全民健康保险案件之拟办。 一一、待遇福利及各项补助案件之拟办。 一二、人事业务研究发展之拟议。 一三、育乐活动之规划拟议及举办事项。 一四、经管财物人员保证书之拟议事项。 一五、职名章之核发 ...
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受理居留签证之申请，非经主管机关核准，不得核发。 第6条 持外国护照者，应持凭有效之签证来我国。但外交部对特定国家国民，或因特殊需要，得给予免签证待遇或准予抵我国时申请签证。 前项免签证及准予抵我国时申请签证之适用对象、条件及其它相关事项，由外交部会商相关机关定之。 第7条 外国护照之签证，其种类 ...
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