建物登记(簿)誊本或其它房屋权利证明文件 六、建筑物使用执照影本或实施建筑管理前合法房屋证明文件 七、责任保险契约影本 八、民宿外观、内部、客房、 中央主管机关为加强民宿之管理辅导绩效，得对直辖市、县(市)主管机关实施定期或不定期督导考核。 第35条 民宿经营者违反本办法规定者，由当地主管机关依发展 ...
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。 (六)销毁档案，应会同政风单位派员监督办理。 (七)机密档案之销毁，应依照机密档案管理办法第十八条、第十九条之规定办理。 一七五、届临移转期限 、公文处理之考核项目，规定如下： (一）速度。 (二）数量。 (三）品质与内容。 一九七、各机关主办研考业务单位人员，对各类公文处理之处理绩效，应依据本 ...
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2条 工程施工查核小组(以下简称查核小组)进行查核时，应依行政院颁公共工程施工品质管理制度、相关法令及工程契约规定，并参照工程施工查核作业参考基准，查核工程品质 二、不定期派员查核各查核小组作业情形。三、考核各查核小组之执行绩效。 前项第三款查核小组执行绩效之考核作业规定，由主管机关定之。 第12条 ...
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规定程序公平审慎核实办理。 二、对于职责内应办事项，除属创新作法、简化流程等绩效卓著或有特殊贡献者外，经常性、例行性业务，应避免叙奖，仅作为年终考绩之 标准不一，造成不公或浮滥等情事。又依业务需要拟定各项业务考核办法(要点)之奖惩规定，其奖励以受考核单位人员之四分之一为限。 六、对于跨机关(单位)间之 ...
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及接受补助单位之自筹部分)扣缴税款及实领净额，并应负责依薪资所得扣缴办法规定办理所得税扣缴。 5.全国性民间单位及受本部委托办理业务之机关(构)、各级 评定优良之公立机关(构)，有功人员应予奖励，执行不力者应予惩处。 2.考核结果评定执行绩效优良之民间单位，纳入相关福利类评鉴项目予以奖励，执行不力者查 ...
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及接受补助单位之自筹部分)扣缴税款及实领净额，并应负责依薪资所得扣缴办法规定办理所得税扣缴。 5.全国性、省级民间单位及受本部委托办理业务之机关(构)、 评定优良之公立机关(构)，有功人员应予奖励，执行不力者应予惩处。 2.考核结果评定执行绩效优良之民间单位，纳入相关福利类评鉴项目予以奖励，执行不力者 ...
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上级交付之重要工作，能克服困难，圆满达成任务者。 (六)办理为民服务业务，工作绩效特优且服务态度良好，有具体事迹者。 (七)其它特殊优良事迹，足为公务人员 者，不得保荐为模范公务人员： (一)最近三年内曾受刑事处分、惩戒处分或平时考核受申诫以上之处分者。 (二)最近三年内考绩曾列乙等以下者。 五、模范 ...
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一、企划行政中心：综理医务企划、管制与考核、项目管理与绩效评估、品质管理、规章制度研拟、议事策划与委员会管理、健康行销与公共关系、建教合作交流与国际 院长一人代理。 第12条 本院得依台北市立卫生医疗机构顾问及特约医师遴聘办法之规定，聘请国内外专家学者为顾问或特约医师。 第13条 本院设院务会议，由 ...
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事务费、分摊水电费、行政人员加班费、学员辅导活动等与执行训练计画有关之行政管理费用等)。 (六)劳保费：比照公立职业训练机构受训学员劳保费标准编列(仅得 学员之训练经费不列计于该额度范围。 (四)受训学员如符合「就业促进津贴实施办法」认定之特定对象资格者及为急难救助户、家庭暴力被害人、更生保护人身分者 ...
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老人福利机构。 四、私立老人福利机构评鉴项目参照内政部评鉴办法订定如下： (一)组织及经营管理。 (二)生活照顾及专业服务。 (三)环境设施及安全维护。 (四)权益 五、私立老人福利机构有下列情事之一者，得予奖励： (一)服务绩效经本府定期办理之考核评鉴评定成绩优良者。 (二)办理本府指定或委托办理之 ...
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