。 二、最近二年度及截至年报刊印日止从业员工人数，平均服务年资、平均年龄、学历分布比率、员工持有之专业证照及进修训练情形。(附表十七) 三、企业责任及道德 。 (五)因人员舞弊、重大偶发案件(诈欺、偷窃、挪用及盗取资产、虚伪交易、伪造凭证及有价证券、收取回扣、天然灾害损失、因外力造成之损失、骇客攻击与 ...
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、从业员工最近二年度及截至年报刊印日止从业员工人数，平均服务年资、平均年龄、学历分布比率、员工持有之专业证照及进修训练情形。(附表十八)三、企业责任及道德 。 (五)因人员舞弊、重大偶发案件(诈欺、偷窃、挪用及盗取资产、虚伪交易、伪造凭证及有价证券、收取回扣、天然灾害损失、因外力造成之损失、骇客攻击与 ...
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：列明最近二年度及截至年报刊印日止从业员工人数，平均服务年资、平均年龄、学历分布比率、员工持有之专业证照及进修训练情形。(附表十八)五、企业责任及道德 。 (五)因人员舞弊、重大偶发案件(诈欺、偷窃、挪用及盗取资产、虚伪交易、伪造凭证及有价证券、收取回扣、天然灾害损失、因外力造成之损失、骇客攻击与窃取 ...
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发展计划。 二、从业员工：最近二年度从业员工人数、平均服务年资、平均年龄、学历分布比率、员工持有之专业证照及进修训练情形。(附表七) 三、社会责任及道德行为 (五)因人员舞弊、重大偶发案件(诈欺、偷窃、挪用及盗取资产、虚伪交易、伪造凭证及有价证券、收取回扣、天然灾害损失、因外力造成之损失、骇客攻击与 ...
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