在职者，其退离给与，由陆委会编列预算给付。 第11条 本办法所定原任公务员年资退离给与及经费编列等事项，如有疑义，得由陆委会会商铨叙部、教育部及有关机关处理之。 第12条 受托处理大陆事务机构所定退休、资遣、抚恤等相关规定，如涉及本办法适用范围，应报经陆委会核定。 第13条 本办法自中华民国九十三年 ...
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劳工委员会职业训练局(以下简称本局)为提升在职劳工的知识、技能、态度，补助民间团体办理在职劳工进修训练及相关活动，特订定本要点。 二、本要点之补助对象为教育部核准设立之各级学校、依法设立许可或登 记之职业训练机构、依法设立之劳工、工业、商业团体、各行(职)业专业团体、各研究机构、财(社)团法人或公司 ...
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： (一)申请补助案每年补助额度最高以新台币一百二十万元为原则。 (二)办理就业服务业务所遴用之就业服务人员(以全职进用)，应具备教育部立案或认可之国内外大专以上学校毕业，并持有学历证明文件者。补助薪资之标准如下：教育程度具硕士学位以上者，每月补助薪资新台币三万五 ...
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。 (五)人力资源发展管理人员职能提升。 (六)其它符合政府协助办理企业训练政策事项。 四、补助对象：教育部核准设立之各级学校、依法设立许可或登记之职业训练机构、依法设立之劳工、工业、商业团体、 ...
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以双轨制职业训练相关费用。 (二)补助训练生每学期学费二分之一以下，具特殊身份者依据教育部规定补助每学期学杂费及相关费用。 (三)补助国内团体协助或合作推动本计划。 (四)本 ...
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。 (二)全球化人力资源标竿与策略。 (三)中小企业人力资源创新与创造力之研讨。 四、补助对象：教育部核准设立之各级学校、依法设立许可或登记之职业训练机构、依法设立之劳工、工业、商业 ...
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