补助。 (四)其它类及非属前述经费补助标准表所列项目：应并计划逐项叙明具体理由，经本局同意后补助。 五、申请期限： 申请单位应于每年三月三十一日前将 周内，就计划内容与中央主管机关施政目标及年度重点补助方针之符合度，计划办理方法合理性、可行性及申请单位之执行能力等，作成书面审查意见送回本局。 4、学者 ...
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补助。 （四）其它类及非属前述经费补助标准表所列项目：应并计画逐项叙明具体理由，经本局同意后补助。 五、申请期限： 申请单位应于每年二月底或七月底前将 及宣导类： （1）报告摘要。 （2）计画之缘由与目的。 （3）办理之方法。 （4）办理情形（包含各场次之办理时间、地点、参加人数、师资、讲义、活动照片 ...
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三款所称职务再设计，指协调改善工作环境或工作机具设备、调整职务内容、工作方法及条件或应用就业辅助器具等措施，协助职业灾害劳工重返职场，提高工作效能。 劳工之职业潜能、兴趣、技能、工作人格及生理状况等所实施之评量，以提供具体就业建议，协助职业灾害劳工适性就业。 申请办理前项工作之单位，应符合下列条件： ...
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监场或监评人员于执行监场或监评工作时，对防止或发现应检人舞弊，有具体事实者，得由学、术科测试办理单位给予适当奖励或函请其服务单位奖励之。 第 各职类评分方式函复申请人。原答案卷(卡)(影印本亦同)不得寄给申请人。如因申请人作答方法或使用工具不符规定，以致不能正确计分时，应将其原因复知申请人。 第56条 ...
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