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本条例旨在提供一套机制,为工资低于合理水平的行业订定最低工资、厘定正常工作时数和订定超时工资率。 [1940年6月21日] (本为1940年第15号(第 雇人循任何其他法律程序追讨工资的权利。 (3) 凡雇主因没有以不少于最低工资率计算的工资支付予任何工人而被定罪,则如拟提出证据的通知已连同传票、手令 ...
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的处所;及 (iv)检查和检验该锅炉或压力容器,以及其辅助设备。 (b)证人传票须符合研讯委员会主席所指示的格式,以及须由主席签署。 (5)除非已 雇用的焊工和采用的焊接程序; (ii)焊接前后的热处理; (iii)对该锅炉或压力容器作出的试验及检验;及 (iv)监督可藉书面通知指明的任何其他有关技术 ...
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