内部劳动保障管理制度 -法律法规搜索

蒙古劳动法

按照雇主依法制定的内部劳动制度从事完成具体工作，作为另一方的雇主依据劳动成果付给职工相应的报酬；双方根据法规和集体合同、协议规定的保障劳动条件而应相互劳动关系终止的严重错误时； 40.1.5.负责管理现金和财物的职工，已证实其犯了失去雇主信任的错误行为时； 40.1.6.被当选和委任其他岗位的工作 ...

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