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的内部劳动条例,在得到机构有关部门的批准后,可作为个人或集体劳动合同的补充。机构可以对违反国家制度或赋予的权利少于本法规定的内部条例条款提出反对意见。 第 的工资待遇。 第五十六条 中心主席采取一切必要的措施和程序,为调解机构履行职责提供便利和帮助。 第五十七条 如果争议各方接受了调解机构的解决方案, ...
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