中的法律地位平等。第五条处理人事争议,应当遵循及时、公平、合理的原则,以事实为根据,以法律为准绳。第六条人事争议发生后,当事人应当协商解决;协商不成的, 提交申请书副本。申请书应当载明下列事项:（一）申请人和被申请人的基本情况;（二）仲裁请求和所根据的事实、理由;（三）证据和证据来源、证人姓名、住所 ...
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散不可聚、可解不可结、可顺不可逆”的原则和“区分性质、讲究策略、把握时机、严格执法、冷静稳妥”的基本要求，严格、依法、妥善地予以处置。(三)建立 或确认调解协议无效。纠纷当事人对除人民调解委员会以外其他部门调解达成的协议有争议，可以采取诉讼、仲裁、行政复议和申请听证等救济方式。(五)建立和完善督查回访 ...
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法律；在全国人民代表大会闭会期间，对全国人民代表大会制定的法律进行部分补充和修改，但是不得同该法律的基本原则相抵触。?第八条 下列事项只能制定法律：?（ 财政、税收、海关、金融和外贸的基本制度；?（九）诉讼和仲裁制度；?（十）必须由全国人民代表大会及其常务委员会制定法律的其他事项。?关联法规：国务院 ...
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）政协合肥市委员会各专门委员会，可以本专门委员会名义提出提案。第十五条 提案的基本要求：（一）提案应当坚持严肃性、科学性、可行性，围绕国家大政方针、中心 初选并请示主席或分管主席后，报主席会议审议确定。三、督办提案的形式。原则上采取召开“市政协主席督办提案现场会”方式，根据情况需要进行实地察看。会议由 ...
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，必须在保持市场物价基本稳定，维护国家整体利益的前提下，兼顾生产者，经营者和消费者的经济利益。第三条物价管理，按照有计划的商品经济原则，运用价值规律，分别 监督检查本地区各单位和个体工商业户对商品价格和非商品收费的执行情况；（四）负责物价奖惩工作，仲裁价格争议。第九条各业务主管部门必须贯彻执行国家物价 ...
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保障相关待遇。加大劳动保障监察力度，依法严厉查处用人单位侵犯农民工权益的违法行为。加强和改进劳动争议调解、仲裁工作，优先审理，简化程序，快速处理农民工申诉 的经常性工作，免费向农民工提供计划生育宣传教育、国家规定的基本项目的技术服务和生殖健康服务，免费发放《流动人口婚育证明》，建立和完善考核评估和统计 ...
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，增强其择业和重新就业能力，扶持弱势下岗失业人员就业。加强劳动监察、劳动仲裁，完善劳动保障事务代理和法律援助机制，维护职工合法权益。进一步规范劳动关系， 基础，逐步扩面。加强乡镇街道社会保障体系建设。?(二十)满足基本生活保障。切实搞好“三条保障线”的衔接，逐步扩面。特别要把企业困难职工和失业保险并轨 ...
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工会是社团法人，工会主席为法定代表人。第四条外商投资企业工会开展工作的基本原则是依据法律、法规维护职工群众的合法权益，为职工群众服务，尊重投资者的 的，可支持或协助职工向县级以上人民政府劳动行政主管部门申请调解或仲裁，直至向当地人民法院起诉。第二十二条外商投资企业工会协助政府有关部门做好本企业职工劳动 ...
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扶持和照顾。第二十四条 自治县贯彻珍惜、合理利用土地和切实保护耕地的基本国策，强化基本农田保护。自治县实行国有土地储备、土地用途管制和土地有偿使用制度 。鼓励自主创业、自谋职业，实行城乡就业统筹，强化劳动保障监察，依法开展劳动争议仲裁，保护劳动者合法权益。自治县以社会保险、社会救助、社会福利为基础，以 ...
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提案工作以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导，坚持社会主义初级阶段的基本路线和基本纲领，贯彻“长期共存、互相监督、肝胆相照、荣辱与共”方针，充分发扬民主， 应作为第一提案人，签名列于首位；以党派、人民团体、政协专门委员会名义提出的提案，须有该组织负责人签名并加盖公章。 第十二条提案可以在全体 ...
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