工资报酬、经济补偿、赔偿金、滞纳金等。第二十四条用人单位制定的劳动规章制度违反劳动法律、法规、规章规定的，劳动行政部门应给予警告，责令其改正。第二十五条用人单位有下列行为之一的，由劳动行政部门责令限期改正，并处以1000元罚款；对责任人员违反《中华人民共和国治安管理处罚条例》的， ...
//www.110.com/fagui/law_337017.html-了解详情
十八次会议对宁波市第十届人民代表大会常务委员会第三十二次会议通过的《宁波市劳动监察条例》进行了审议，现决定予以批准，由宁波市人民代表大会常务委员会公布施行。宁波市 保守商业秘密，为举报者保密。第三章劳动监察内容和方式第十二条劳动监察的内容为：（一）制定和执行劳动规章制度的情况；（二）招收、聘用劳动者的 ...
//www.110.com/fagui/law_331124.html-了解详情
法律、法规、规章已规定处罚的，从其规定。第四条用人单位制定的劳动规章制度违反劳动法规的，给予警告，责令改正；对劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任 ，责令改正，可处以1000元以上5000元以下的罚款。第二十五条买卖、伪造劳动行政部门颁发的各种证件的，可处以200元以上10000元以下的罚款；构成犯罪的 ...
//www.110.com/fagui/law_342559.html-了解详情
：（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；（三）严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的； 的一方应提前30日以书面形式通知另一方。第二十条用人单位有下列情形之一，由劳动和社会保障行政部门责令限期改正，逾期不改正的，给予警告，并可处以1000元以上 ...
//www.110.com/fagui/law_27231.html-了解详情
的老大难问题。(三)进一步落实安全生产责任制，有效防范各类安全事故发生。开展一次劳动安全生产执法集中大检查，重点针对矿山、建筑工地、危险化学品等领域。同时， 、各部门都要进行一次回头看，抓紧排除存在的安全隐患，进一步完善各项安全规章制度，切实做到防患于未然。要根据工作需要及时足额配备安全管理人员，确保 ...
//www.110.com/fagui/law_247923.html-了解详情
集体合同草案、工资集体协议草案，厂务公开实施细则，职工奖惩办法及其他重要规章制度。(三)审议决定职工福利基金、公益金使用方案及有关职工生活福利的重大事项。 交办的各项工作。(三)遵守法律、法规和企业、事业单位以及其他组织的规章制度，遵守劳动纪律，依法接受职工的监督。第二十条职工代表对选举单位的职工负责 ...
//www.110.com/fagui/law_121637.html-了解详情
时，任何组织和个人不得压制、阻挠和打击报复。职工代表在劳动合同期间，除严重违反企业规章制度、因严重失职给企业利益造成重大损失外，企业不得与其解除 合法权益，如实反映职工群众的意见和要求；模范遵守国家的法律法规和企业的规章制度，保守企业商业秘密，做好本职工作；认真执行职代会的决议，完成职代会交付的任务。 ...
//www.110.com/fagui/law_192939.html-了解详情
、人事、教育、宣传、发展和改革、农牧、民政、审计、文化广播电影电视、劳动和社会保障、扶贫、妇联、民族宗教、食品药品监督、人口和计划生育等部门组成 和医务人员应当依法执业，严格遵守职业道德规范，执行医疗技术操作规程、农牧区医疗各项规章制度及医疗收费标准，做到因病施治、合理检查、合理用药、合理治疗，看病有 ...
//www.110.com/fagui/law_345250.html-了解详情
，进一步美化生产、劳动、工作和学习环境。 三、进一步整顿公共秩序，提高服务质量。全市人民要树立谦逊礼让、和气待人的美德，自觉遵守各项规章制度，维护公共 植树造林、种草种花、绿化城乡的群众活动，保质保量完成植树任务，进一步美化生产、劳动、工作和学习环境。 三、进一步整顿公共秩序，提高服务质量。全市人民要 ...
//www.110.com/fagui/law_154866.html-了解详情
及制定重大技术改造方案，研究职工裁员、分流、安置等重大问题以及制定重要的规章制度时，必须听取工会和职工的意见，按照国家规定应当提交职工代表大会讨论通过的 依法行使行政管理和经营管理权，促进单位的工作和经济发展；教育职工遵守劳动纪律和规章制度，爱护单位财产，保守企业技术秘密、商业秘密及其它必须保守的秘密 ...
//www.110.com/fagui/law_165086.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务