资格审查小组，负责审查代表是否依法享有政治权利并与本单位建立了劳动关系，代表的产生是否符合民主程序，代表的结构比例是否符合相关规定，并向职代会报告审查结果。 的综合素质。有条件的企业工会在职工代表任职期间，组织职工代表向本选区的职工作一次工作述职，接受职工群众的评议，也可以探索建立职工群众对职工代表 ...
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的发展引起基层党组织与人民群众的利益关系发生了深刻变化。农村、企业、城市街道社区、学校、机关等社会基层组织内部建立了新的领导体制和管理制度；人民群众 的党组织原则上实行属地管理，行业管理部门做好配合、协助工作。建立由党委组织部门牵头，宣传、统战、工会、共青团、工商、工商联、个体私营协会等有关部门参加的 ...
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人们的思想观念已经和正在发生深刻变化，也对农村、企业、街道社区党的基层组织建设提出了新的课题、新的挑战，需要紧密结合实际，进行认真分析、深入思考和 和相互支持配合，保证和支持工会、共青团等群众组织独立开展工作，保证各项监督制度较好地贯彻落实。(4)建立一套好的工作制度，即结合企业的实际情况，建立健全 ...
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条本规定适用于本省行政区域内的各类企业、个体经济组织（以下简称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者 ，除被确认丧失或者部分丧失劳动能力者外，劳动者无正当理由拒绝接受的，用人单位在征求本单位工会组织意见后，可以解除劳动合同，但应按本规定第十四条 ...
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《关于在我市厂矿企业内部普遍建立调解组织的报告》(大政发[1981]101号)以来，我市企业人民调解工作发展很快，全市已有六百多个大、中型企业建立了人民调解组织 调解领导小组由五到七人组成，可根据需要设专门管理机构，也可以由企业的工会、保卫、信访、厂长(经理)办公室等机构管；车间调委会应有三至五人兼管 ...
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在我市厂矿企业内部普遍建立调解组织的报告》（大政发［１９８１］１０１号）以来，我市企业人民调解工作发展很快，全市已有六百多个大、中型企业建立了人民调解组织，专 企业调解领导小组由五到七人组成，可根据需要设专门管理机构，也可以由企业的工会、保卫、信访、厂长（经理）办公室等机构兼管；车间调委会应有三至五人 ...
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劳动部门的规定办理，享受相应保险待遇。第十一条与企业签订了正式合同，建立了劳动关系的职工，按其在企业工作年限每满一年发给相当于本人标准工资1个月 ，档案关系可随时转移。其余养老、低保、医疗、失业、住房公积金、党团关系、工会、户籍管理、计划生育管理等关系按照就近原则移交至本人户口所在地和街道办事处（乡、 ...
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企业率先实现改革和发展“三年两目标”，率先建立比较完善的现代企业制度，提供强有力的思想保证和精神动力。主题教育的主要内容和要求是：(1)明确十五 企业党组织关系归属哪个部门，教育活动就由哪个部门的党委(党组)负责领导；因改制而暂时尚未明确党组织隶属关系的企业，由资产控股单位党组织负责。全省主题教育工作 ...
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直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。县（市、区）及以下企业工伤认定由县（市、区）劳动保障行政部门负责，市及市以上企业 、人事行政部门、卫生行政部门、工会组织、工伤保险经办机构代表以及用人单位代表组成。市劳动能力鉴定委员会建立医疗卫生专家库。列入专家库的医疗卫生专业技术人员应当 ...
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中国共产党领导全国各族人民，经过长期的反对帝国主义、封建主义、官僚资本主义的革命斗争，取得了新民主主义革命的胜利，建立了人民民主专政的中华人民共和国；建国以后， 行政组织、经济组织和群众自治组织充分行使职权。国有企业和集体企业中党的基层组织，发挥政治核心作用，围绕企业生产经营开展工作。保证监督党和国家 ...
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