的非法拘禁、刑讯逼供、暴力取证、报复陷害、非法搜查的侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的犯罪，监管人员殴打、体罚虐待被监管人的犯罪、军人违反职责 ，看守所应当及时转达有关机关处理，不得拖延、扣押或者阻挠。对揭发、控告司法工作人员的，看守所应当立即报告所属公安机关和人民检察院。第一百五十四条犯罪 ...
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整治工作领导不力、执法不严、失职读职、徇私舞弊的领导干部和工作人员，要及时调查，严肃处理，决不能姑息迁就；对触犯刑法的，要依法追究刑事责任。(五)建立长效机制 。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。”第二百四十五条：“非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。”第二百四十 ...
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整治工作领导不力、执法不严、失职渎职、徇私舞弊的领导干部和工作人员，要及时调查，严肃处理，决不能姑息迁就；对触犯刑法的，要依法追究刑事责任。（五）建立长效 。具有殴打、侮辱情节的，从重处罚。”第二百四十五条：“非法搜查他人身体、住宅，或者非法侵入他人住宅的，处三年以下有期徒刑或者拘役。”第二百四十六 ...
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《刑法》第305条、第306条、第307条、第308条规定的妨害司法活动的案件由刑事侦查部门管辖，但各侦查部门在办理其他案件过程中发现 、儿童案(第242条)47. 诬告陷害案(国家机关工作人员利用职权犯本罪的除外)(第243条)48. 非法搜查案(司法工作人员利用职权犯本罪的除外)(第245条)49 ...
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薪问题 (1)建立市、区、街道三级劳动保障监察组织体系，配备和充实劳动监察工作人员，健全监察网络队伍，全面推行劳动保障监察网格化管理，实现劳动保障监察 。年内因劳动关系纠纷引发的重大群体性事件同比要下降25%以上。 (3)进一步完善行政司法联动机制，健全欠薪案件筛选、移送制度，严厉打击恶意逃欠薪行为。 ...
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以暴力、威胁、限制人身自由等手段强迫农民工和未成年工劳动，侮辱、体罚、殴打、非法搜查和拘禁农民工，拐骗农民工和童工，拖欠工资涉嫌逃匿等违法犯罪行为依法查处； 及时安排医治救助，并确保其平安返乡。对智障人员等特殊受害人员，民政部门要及时提供救助。在善后处理和安置工作中，要特别注意加强地区之间的协调配合， ...
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秘密、警务工作秘密；(三)弄虚作假，隐瞒案情，包庇、纵容违法犯罪活动；(四)刑讯逼供或者体罚、虐待犯人；(五)非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人的身体 委托的人员或者所在的律师事务所转达该项请求。犯罪嫌疑人仅提出聘请律师的要求，但提不出具体对象的，侦查机关应当及时通知当地律师协会或者司法行政机关 ...
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对拒不服从的人员强行带离现场或者立即予以拘留。 第十八条 国家安全机关、监狱、劳动教养管理机关的人民警察和人民法院、人民检察院的司法警察，分别依照有关 警务工作秘密； （三）弄虚作假，隐瞒案情，包庇、纵容违法犯罪活动； （四）刑讯逼供或者体罚、虐待人犯； （五）非法剥夺、限制他人人身自由，非法搜查他人 ...
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二）以暴力、威胁或者其他手段强迫他人劳动的； （三）非法限制他人人身自由、非法侵入他人住宅或者非法搜查他人身体的。 第四十一条胁迫、诱骗或者利用他人 以上人民政府公安机关开具的检查证明文件。 检查妇女的身体，应当由女性工作人员进行。 关联法规：地方司法规范（1）条第八十八条检查的情况应当制作检查笔录， ...
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（二）依法查处贪污、贿赂犯罪，渎职犯罪，国家机关工作人员利用职权实施的非法拘禁、刑讯逼供、报复陷害、非法搜查等侵犯公民人身权利的犯罪以及侵犯公民民主权利的 部门或者有关单位提出警告、司法建议、检察建议、整改建议后，拒不整改或者整改不力； （六）因教育管理不力，本部门、本单位工作人员违法犯罪情况严重； ...
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