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杭州市企业工资集体协商试行办法
。第三十三条有下列情形之一的,工资集体协商双方可以变更或者解除工资协议:(一)订立工资协议所依据的法律、法规、规章和政策被修改或者废止的;(二)因不可抗力 真实情况和资料的;(三)企业不当变更或者解除职工方代表的劳动合同的;(四)企业方未按规定报送劳动保障行政部门审查工资协议的。第四十四条工资集体协商 ...
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