项目开工时收取，而开发办超前收取，显然不合理。省政府吉政函[1997]83号明确规定：“驻长春市区中、省直单位劳动用工实行分级管理”，而省、市劳动部门 近50万美元，只获得了100万元人民币的效益，目前该合资企业贷款无望，终止合同难清算，造成外商进退两难。针对58户不同类型外企所反映的投资软环境方面的 ...
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取得成效1、积极推进纠正医药购销领域不正之风工作围绕确保人民群众用药安全有效和把不合理社会医药费用负担减下来的目标，推进药品集中招标采购工作。今年药品集中 评标规则。各有关部门要认真履行职责，加强对药品集中招标采购全过程和对中标合同执行情况的监督检查。要规范和监督各区县“药品采购配置中心”的行为。大力 ...
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的，要加大解决力度，确保拖欠的工资及时发放到农民工手中。以建筑企业和其它劳动密集型中小企业为重点，开展农民工工资支付情况的专项检查，及时受理农民工对拖欠工资的 水价和电价改革，实行计量收费。解决农业生产资料乱涨价问题。继续治理对农民工的不合理收费。加强对现行涉农收费标准和公示内容的审核、监督，坚决纠正 ...
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机制，探索防止农民负担反弹的长效机制。深化减轻企业负担工作，继续清理涉企不合理收费项目，完善收费公示制度，规范收费行为。坚决制止利用年检年审搭车收费 部门间协调会议制度，逐步完善农民工工资支付预警、监控和保障机制，严格劳动用工制度和劳动合同制度。认真落实最低工资制度，全面落实最低工资标准每两年至少调整 ...
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和搭车收费。责任单位：市物价局、市农业局、市减负办、市公安局、市民政局、市劳动保障局、市水利局、南昌供电公司、市纠风办 (列第一位的为牵头单位，下同) 。 的收费项目、市以下政府自行出台的收费项目、擅自提高收费标准的收费项目等各种不合理的收费项目。各县(区)政府、各有关部门要认真清理本地区、本部门涉车 ...
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6月底前要基本解决完。从今年下半年起，做到不再发生新的补偿安置不合理、补偿金不到位的问题。(三)坚决纠正企业重组改制和破产中侵害职工合法权益问题。 权益的问题。要依法维护职工的合法权益，将转让国有产权的价款依法用于支付解除劳动合同职工的经济补偿金或一次性安置费，以及需要补缴和预缴的社会保险费。对拖欠 ...
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各派出机构对滥用职权、徇私舞弊、以权谋私、玩忽职守的12398热线接线员，视情节轻重给予批评教育、诫勉谈话或者解除劳动合同关系；情节特别严重的，依法依规追究责任。第十五条 12398热线信息系统实行专网专用，系统内设备与互联网必须物理隔绝。第十六条 本办法自发布之日起执行 ...
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的拖欠农民工工资要逐项落实解决，确保及时发放到农民工手中。以建筑企业和其他劳动密集型中小企业为重点，及时受理农民工对拖欠工资的举报、投诉，开展对农民工工资 指标社会公示制，加强对医疗服务价格的实时监控。在医疗系统开展纠正乱收费、不合理收费的专项治理。对医疗机构执行《药品差比价规则(试行)》的情况进行 ...
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的监管力度，坚决查处和纠正规避招标、串通投标、违规操作、不履行合同、向投标企业乱收费以及不按规定向患者让利等违法违纪行为。三是综合整治药品生产 数额巨大、企业负担重、社会反映强烈、严重违背市场经济规则、影响经济发展环境的不合理收费进行重点清理。未经省政府批准，各级各部门不得出台任何行政事业性收费项目， ...
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招标采购全过程和后续工作的监管，坚决纠正和查处规避招标、违规操作、不履行合同、不按规定向患者让利以及串通投标、商业贿赂、向投标企业乱收费等违纪 的有关政策，切实维护职工合法权益。(市总工会负责，市国有资产管理委员会、市劳动和社会保障局、市监察局配合) 十三、纠正拖欠农民工工资问题 督促各县(市)区、市 ...
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