劳人薪（１９８５）３３号《关于国家机关和事业单位工作人员工资制度改革后奖金、津贴、补贴保险福利问题的通知》明确指出，有关职工升级奖励仍按《国家行政 分之二。地方各级国家行政机关工作人员的升级奖励指标，由各省、自治区、直辖市劳动人事部门统一掌握使用；中央国家行政机关工作人员的升级奖励指标由各部委掌握使用 ...
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各省、自治区、直辖市人事（人事劳动）厅（局）、国务院各部委、各直属机构人事（干部）部门：近一时期，一些地区和部门来电来函询问国家机关工勤人员和事业 降级、降职、撤职处分。二、事业单位管理人员和专业技术人员受行政纪律处分的工资处理问题事业单位管理人员和专业技术人员受行政纪律处分的，在处分期内均取消年终 ...
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、严格监管的职业资格管理机制。7．解决群众反映的突出问题。切实做好《劳动合同法》、《劳动争议调解仲裁法》实施工作，进一步完善工作制度机制，预防和 和培训工作，清理和取消针对农民工进城就业的歧视性规定和不合理限制，维护农民工工资报酬等合法权益；认真做好社会保险关系接续，以及被征地农民就业安置和社会保障等 ...
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。第七条本办法由铁道部劳动工资司和路风建设办公室负责解释。附表：路风问题罚款通知单附表 路风问题罚款通知单┌────┬────────────┬────┬───────────┐│责任单位││问题定性││├────┼────────────┼────┼───────────┤│发生时间││发生地点 ...
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工作，建立健全拆迁管理工作责任制和责任追究制度。加大对拆迁中损害群众利益问题重点地区、重点案件的督查督办力度，严肃查处违规违纪行为。(市房产局负责， 权益。(市总工会负责，市国有资产管理委员会、市劳动和社会保障局、市监察局配合) 十三、纠正拖欠农民工工资问题 督促各县(市)区、市开发区、有关部门加强对 ...
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、乱摊派等行为，制定进一步加强管理的规范性意见，确保评比达标活动过多过滥问题得到基本解决。 七、全面规范出租汽车行业管理。认真落实《国务院办公厅关于进一步规范出租汽车 、劳动保障、监察、法制、工会等部门配合；纠正拖欠和克扣农民工工资问题，由省劳动保障厅牵头，省经济、建设、交通、水利、工商、监察、国资、 ...
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和搞各种摊派的行为，制定进一步加强管理的规范性意见，确保评比达标活动过多过滥问题得到基本解决。七、全面规范出租汽车行业管理。认真落实《国务院办公厅关于进一步规范出租汽车 劳动保障、监察、法制、工会等部门配合；纠正拖欠和克扣农民工工资问题，由市劳动和社会保障局牵头，市建设、交通、水利、工商、监察、法制、 ...
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侵害职工合法权益等违纪违法案件，切实维护职工合法权益。(四)坚决纠正拖欠农民工工资问题。认真贯彻执行《国务院办公厅关于做好进城务工就业管理和服务工作的通知》 实行财政专户管理，县、乡政府不得截留、挪用。取消统一规定的农村义务工和劳动积累工，村内兴办公益事业的筹资筹劳必须严格履行民主和审批程序，不得超过 ...
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竣工工程的排查，对存在拖欠农民工工资问题的，要加大解决力度，确保拖欠的工资及时发放到农民工手中。以建筑企业和其它劳动密集型中小企业为重点，开展农民工 工作，取得让人民群众满意的成效。(二)加强监督检查，严肃查处和纠正不正之风问题。要重点在以下几个方面加大检查力度：征收征用农民集体所有土地补偿费管理使用 ...
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的同时，进一步加强解决拖欠农民工工资问题的长效机制建设，通过完善企业工资支付制度，落实工资支付监控和保障制度，推行企业劳动保障守法诚信制度，落实《最低 广大群众的健康和生命安全。2、继续治理行政机关及其所属单位违规培训办班问题。按照国务院纠风办《关于印发治理违规培训办班部际协调会议办公室成员第三次会议 ...
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