执法力度,解决对用人单位不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料等违法行为予以行政处罚的法律依据问题,现将劳动和社会保障部办公厅《关于转发国务院法制办公室秘书 不按照劳动保障行政部门的要求报送书面材料，隐瞒事实真相，出具伪证或者隐匿、毁灭证据的情形的，劳动保障行政部门责令其改正，按照《条例》第三十一条 ...
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处理。上级部门或上级规范性文件有特别规定的，从其规定。 第三条违法行政处罚责任追究坚持政府统一领导、实事求是、违法必究、教育与惩戒相结合、惩戒与责任 ，自立案之日起30日内依法作出以下处理: (一)对违反有关规定的事实清楚、证据确凿充分的，作出予以追究的决定; (二)没有事实依据的，或者虽有事实依据， ...
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。 2．调查取证环节 有关主管司组织调查取证；法规司配合和参与调查取证，并负责审查证据。 3．听证环节 法规司组织并主持听证；有关主管司作为调查方参与听证。 4． －－－－－－－－－－－－｜ ｜ ｜1．案件终结，法规司填报《行政处罚案件结案报告》； ｜｜ ｜ ｜2．案件办理完结后，办案人员及所在部门应 ...
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2、调查取证环节有关主管司组织调查取证；法规司配合和参与调查取证，并负责审查证据。3、听证环节法规司组织并主持听证；有关主管司作为调查方参与听证。4 ，报司领导审核后按程序报总局领导决定行政处罚。5、执行环节法规司负责送达环境行政处罚决定书，并监督环境行政处罚决定的执行，包括以国家环境保护总局名义依法 ...
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开发区管理委员会区域内和市区小街小巷、未实行物业管理的居民小区范围内相对集中的行政处罚权，市执法局依法分别委托市开发区管理委员会和居巢区人民政府城市管理部门实施。 责任。第七条城市管理行政处罚应当贯彻处罚与教育相结合的方针，遵循合法、公正、公开、及时、便民的原则，做到事实清楚、证据确凿、适用依据正确、 ...
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(一)案件移送书；(二)免予刑事处分或无罪判决书副本；(三)摘录或复制的主要证据材料；(四)依法没收、追缴或责令退赔的财物清单；(五)其他需要移送的材料 之日起十五日内将下列材料移送有管辖权的行政监察机关：(一)案件移送书；(二)行政处罚决定书副本；(三)证据材料；(四)依法没收、追缴、责令退赔或罚款 ...
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可以依照本规定处以警告、罚款。第六条 (作出行政处罚决定的要求)街道监察队作出行政处罚决定，必须事实清楚、证据确凿，并有法定依据。街道监察队应当 50元以下罚款，对单位处以200元以下罚款。第十条 (违反环境保护管理规定的处罚)对违反环境保护管理规定的行为，处以警告或者按照下列规定处以罚款：(一)在非 ...
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决定明显不适当，应当予以纠正的；（五）依照有关法律、法规的规定，应当给予行政处罚的；（六）需要给予责令公开道歉、停职检查、引咎辞职、责令辞职、免职等问 直接责任人员依法给予处分：（一）隐瞒事实真相、出具伪证或者隐匿、转移、篡改、毁灭证据的；（二）故意拖延或者拒绝提供与监察事项有关的文件、资料、财务帐目 ...
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行政决定或者制定和发布规范性文件程序违法的；（七）违法设定行政许可、行政处罚、行政事业性收费或者行政强制措施的；（八）因决策失误造成重大人员伤亡或者财产损失 条人民政府根据复核或复查报告，分别作出以下决定：（一）原调查报告事实清楚，证据确凿的，原问责决定继续执行；（二）原调查报告基本事实清楚，基本证据 ...
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行政执法事项拟定处理意见进行审核，应按以下规定办理：（一）对于行政执法事项认定事实清楚、证据确凿、适用依据正确、程序合法的，签署法律审核意见；（二） 事项，拒绝审批；对经过审核发现有瑕疵的处理意见，责成责任单位重新办理。第十条市政府作出的重大行政处罚决定和行政强制措施，以及对有关资源权属争议作出的行政 ...
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