。第二条本实施细则适用于本市行政区域内各类企业、企业化管理的事业单位、有雇工的个体工商户（以下简称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者。全市所有用人单位必须依照本实施 第三十九条鉴定为五至十级伤残的工伤职工因合同期满与用人单位终止劳动关系或由职工提出解除劳动关系时，距法定退休年龄五年以上（含五年）的， ...
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施工作业班组等不具备用工主体资格的内设机构和人员与农民工签订劳动合同的，视为与该用人单位建立劳动关系。用人单位将经营项目发包、转包给不具备用工主体 未发生无故拖欠农民工工资行为的，工资保证金及其利息由该建筑施工企业自行支配。实行建设工程开工前四方协议制度。建设工程开工前，由建设单位和施工单位、劳动 ...
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由省监狱管理局商请有关部门办理。要帮助监狱、劳动教养所生产单位逐步建立适合监狱管理和劳动教养工作特点的现代企业制度，转换经营机制，加强内部管理、搞好技术 、劳动教养人员原居住地的基层政府或原单位应与监狱、劳动教养所签定帮教协议，共同做好帮教工作和刑满释放、解除劳动教养后的安置工作。各地司法行政、公安、 ...
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董事会审议；没有设立董事会的，由总经理办公会议审议。涉及职工合法权益的，应当听取企业职工代表大会的意见，对职工安置等事项应当经职工代表大会讨论通过。?第二十条产权 导致转让方不再拥有控股地位的，转让方应当按照有关政策规定处理好与职工的劳动关系，解决拖欠职工的工资、欠缴的各项社会保险费以及其他有关费用， ...
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从事有报酬的其他职业的；”5．公证员为本人及近亲属办理公证或者办理与本人及近亲属有利害关系的公证处罚种类：警告、罚款、停止执业、没收违法所得法律依据： 教养人员实施奖惩的批准权限：（二）提前解除劳动教养、延长和减少劳动教养期限，由劳动教养管理委员会批准。”（2）《劳动教养管理工作执法细则》第三十七条“ ...
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各执一份，办理收养登记手续时收养登记机关收存一份。书面协议订立后，收养关系当事人应当共同到被收养人常住户口所在地的省、自治区、直辖市人民政府民政部门 劳动教养人员的奖励分为表扬、记功、物质奖、减少劳动教养期限、提前解除劳动教养五种。附件6：福建省财政厅行政执法主体的执法依据法定行政执法部门名称：福建省 ...
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标准支付。中介机构或者个人的报酬，由清算组与被申请人协商确定，协商不成的，由人民法院参照《最高人民法院关于审理企业破产案件确定管理人报酬的规定》确定整个清算组的 损害债权人或股东利益。第四十七条清算组应当制定解除劳资关系的方案并以书面通知被申请人的全体职工终止劳动合同；有关职工的经济补偿，按《中华人民 ...
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、提供虚假证据或者严重违反委托、聘应合同的当事人，可以拒绝接受或者解除委托、聘应关系。第十一条 乡镇法律工作者承办各项法律服务业务，应当承担下列义务 ，应当运用事实和证据材料，支持委托人提出的合理要求，促成与对方当事人在协商一致的基础上达成调解协议；协商、调解无效时，应当说服委托人接受合法合理的仲裁 ...
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使代理权。被代理人对人民法院依法作出的判决、裁定、裁决没有意见，或者被代理人与对方当事人达成调解协议的，律师应当尊重被代理人的意见。第十五条担任代理人或辩护人 、法规规定或者不如实陈述案情，经规劝不听者，经律师事务所同意，可以解除代理或拒绝辩护，并通知人民法院。被代理人、被告人认为律师在执行职务中，不 ...
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