部门制定，报市人民政府批准后施行。第九条用人单位应按时缴纳工伤保险费，职工个人不缴纳工伤保险费。用人单位缴纳工伤保险费的数额为本单位职工工资总额乘以单位缴费 或所在单位支付工伤保险待遇。第四十一条领取伤残津贴的工伤职工未解除劳动合同关系，达到国家法定正常退休年龄的，依照规定办理退休手续，停发伤残津贴， ...
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从业单位应当定期对保安员进行考核，发现保安员不合格或者严重违反管理制度，需要解除劳动合同的，应当依法办理。 第二十条保安从业单位应当根据保安服务岗位的风险程度为 应当为其缴纳的社会保险费的，对保安从业单位的处罚和对保安员的赔偿依照有关劳动合同和社会保险的法律、行政法规的规定执行。 第四十五条保安员有 ...
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权益保障法》，结合自治区实际，制定本办法。第二条 自治区行政区域内的任何组织和个人，应当遵守本办法。第三条 各级人民政府应当落实男女平等基本国策，完善保障妇女 。用人单位不得以结婚、怀孕、产假、哺乳为由辞退女职工或者单方面解除劳动合同，降低其工资或者取消福利待遇，影响其调资、晋职、晋级和评定专业技术 ...
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服务工作者和基层法律服务所行为奖励；对法律援助工作中作出突出贡献的组织和个人的奖励；2．行政赔偿；3．行政复议；4．公证机构设立审批审查。5．公证员执业 教养人员实施奖惩的批准权限：（二）提前解除劳动教养、延长和减少劳动教养期限，由劳动教养管理委员会批准。”（2）《劳动教养管理工作执法细则》第三十七条 ...
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基本情况。用人单位不得采用欺诈、胁迫等手段与农民工签订劳动合同。用人单位解除或者终止与农民工签订的劳动合同，应当符合法律、法规规定的条件和程序，并依法 本人原因给用人单位造成经济损失的，该用人单位可以按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿可以从农民工本人的工资中扣除，但每月扣除部分不得 ...
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赔偿纠纷10、建筑物、搁置物、悬挂物塌落损害赔偿纠纷11、劳动争议、劳动合同纠纷12、社会保险纠纷养老金纠纷、工伤保险待遇纠纷、医疗费、医疗保险待遇纠纷、 要求执行项目或项目管理中存在较大问题以及未及时报告项目执行情况和资金使用情况的，中央项目管理办公室应当对有关单位和个人予以批评并责令其改正，同时可 ...
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民事行为能力或者限制民事行为能力的；(二)因故意犯罪受过刑事处罚的；(三)受过劳动教养的。(四)被开除公职或者吊销法律服务执业证的。第二十条符合本条例第 事务向有关单位和个人进行调查，收集证据；(三)对坚持无理要求、故意隐瞒重大情节、提供虚假证据的当事人，可以拒绝接受委托或者解除委托合同；(四)法律、 ...
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，减少诉讼，促进家庭和睦和安定团结方面都有重要作用。(一)办理遗嘱公证应当注意的问题1．遗嘱人必须具有行为能力遗嘱人具有行为能力，是遗嘱有效的一个必要条件。遗嘱 国家利益和影响国家计划的执行。因变更或者解除合同使一方遭受损失的，由责任方负责赔偿。2．一方要求变更或者解除合同，另一方不同意的，不能变更或 ...
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履行进行指导和监督，但是不得对当事人履行合同造成妨碍。 第八十七条 行政合同受法律保护，行政机关不得擅自变更或者解除。 第二节 行政指导 第八十八条 公开，涉及国家秘密和依法受到保护的商业秘密或者个人隐私的除外。 第九十五条 实施行政指导涉及专业性、技术性问题的，应当经过专家论证，专家论证意见应当记录 ...
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，向有关单位和个人查询，索取有关材料；(四)对坚持无理要求、故意隐瞒重大情节、提供虚假证据或者严重违反委托、聘应合同的当事人，可以拒绝接受或者解除委托、聘应 事项：(一)对于涉及正在处理过程中的具体纠纷、具体案件中应判刑期和应赔偿数额等问题的询问，一般不应做出具体回答，不应就具体期限和数额发表意见；( ...
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