人员)的安全技术培训工作。要把安全培训作为罪犯和劳教人员“三课”教育的重要内容。干警、职工未经培训合格，不得指挥生产和带班跟班；罪犯和劳教人员未经安全培训，不得上岗作业。特殊工种及在矿山、有毒、有害危险场所作业的人员，必须经过安全培训，并应持证上岗。要巩固和发展现有 ...
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农民工身份证等证件。第二十一条用人单位招用农民工时，除国家规定的不适合妇女的工种（岗位）外，不得以性别为由拒绝录用女性农民工或者提高其录用标准。用人单位招用女性农民工和未成年农民工，应当在工种、劳动时间、劳动强度等方面严格执行国家特殊劳动保护规定。第二十二条矿山、危险化学品、烟花爆竹、 ...
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；（六）不按照原设计图纸、文件施工，偷工减料，或者使用不符合质量标准的建筑材料、建筑构配件和设备；（七）将工程款挪作他用；（八）使用未经培训或者考核不合格的技术工种和特殊作业工种的人员；（九）法律、法规禁止实施的其他行为。第四章中介服务第二十二条从事工程造价咨询、 ...
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各级人民政府应当落实男女平等基本国策，完善保障妇女权益的各项制度，保护妇女依法享有的特殊权益，消除对妇女一切形式的歧视。第四条 旗县级以上人民政府应当结合实际， 社会保障权益第十五条 用人单位在录用职工时，除国家规定不适合妇女的工种或者岗位外，不得以性别为由拒绝录用女性或者提高对女性的录用标准。录用 ...
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单位发给证书。罪犯的粮油定量和劳动保护待遇，要按照同类国营工业企业和国营农场同工种的标准和品种供应，不得克扣。(三)调整刑满留场(厂)就业人员的政策1.根据 ，建议现在实行劳改财务包干和利润分成的省、市、自治区，要充分照顾改造罪犯的特殊情况，多留余地；利润较小的地区，免交利润。劳改生产、狱政建设、教育 ...
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享有生存权、发展权、受教育权、受保护权、参与权等权利，其合法权益应当得到特殊、优先保护。 第三条国家机关、政党、社会团体、部队、企业事业单位、基层 有规定的除外。 依照国家有关规定招用已满十六周岁的未成年人，应当执行国家有关工种、劳动时间、劳动强度和劳动保护措施的规定，不得安排其从事过重、有毒、有害等 ...
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设立适合未成年犯特点的习艺劳动场所及其设施。第四十三条组织未成年犯劳动，应当在工种、劳动强度和保护措施等方面严格执行国家有关规定，不得安排未成年犯从事过重的劳动或者 八条未成年犯管教所应当合理配膳，保证未成年犯吃饱、吃得卫生。对有特殊饮食习惯的少数民族罪犯，应当单独设灶配膳；对生病者，在伙食上给予照顾 ...
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