由集体所得；个人承租由个人所得。?第二十条承租人在租赁期内停发工资、奖金，但保留工资级别，并与其他职工同样享有晋级权。承租人个人纯收入不计入出租企业的工资 部门要直接面向企业，不得再委托公司代行行政管理职能。对由事业单位演变而成，既保留原事业单位的职能，又兼有行政管理职能，还有部分生产经营业务，主要靠 ...
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指导劳动争议处理工作和劳动监察工作以及劳动仲裁的规范、规则；审核并发布本市企业劳动定员定额标准。（五）拟订企业职工工资的宏观政策和措施；拟订企业工资 职工和机关、事业单位人员基本养老保险的规划和政策、补充养老保险的规则和基本政策；拟订养老保险社会化管理服务事业的发展规划；拟订企业职工的退休政策和企业 ...
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第四条市劳动保障行政部门设立工伤保险管理机构，负责全市的工伤保险工作；市社会保险事业管理中心承办工伤保险业务。县（区）劳动保障行政部门也要设立相应机构，配备 单位应当依法参加工伤保险，为本单位全部职工缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。第九条分类行业基准费率以在职职工工资总额为基数，确定为：一类 ...
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统筹）医疗享受范围及证件管理第五条公费医疗享受范围国家行政机关、人民团体及事业单位由国家预算内开支工资的在编人员；回乡二等乙级以上革命残废军人；享受公费医疗单位 退休人员；民政部门统一管理的离、退休人员；第六条统筹医疗享受范围凡属行政、事业单位享受公费医疗的干部、职工的子女和没有固定收入的父母、配偶（ ...
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1.市直机关事业单位行政人员晋升副处││││││长以上职务的人员(含相当职务)工资││││││指标审批│││││ 工 │2.市直事业单位专业技术人员聘任中级││││││及以上专业技术职务的人员工资指标审││││││批││││││3.部队转业干部副团以上职务人员确定│资料齐全│10│││ 资 │工资 ...
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非领导职务职数和任职资格 3、机关事业单位工作人员年度考核结果 4、行政事业单位人员工资 5、工龄更改 6、提高干部退休补助费 7、省外调入的专业技术人员 和解除) 4、技工学校招录新生 5、职工养老保险待遇和老年津贴 6、职工失业保险待遇 7、职工工伤保险待遇 8、职工生育保险待遇 9、破产、解散等 ...
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在职大中专毕业生聘用2、全民企业从优秀工人中吸收聘用制干部3、机关事业单位工资基金4、工龄工资正常增长二、保留的事项(一)审批事项1、干部调配(二)审核事项 职工工伤、死亡认定和工伤保险待遇3、企业职工退休条件和退休待遇4、企业职工生育保险待遇5、城镇职工基本医疗保险药费报支、定点零售药店6、社会培训 ...
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计划和住房保障方式的审批?2?福利彩票投票站设立及核发销售许可?3?省内地名图书的核准?4?移交政府安置的军队离退休干部、退休士官和无军籍退休退职职工的经费预算审核?5?城市社会福利事业单位申请国家级福利院审核?6?市、县(市、区)收容遣送站和负责对口遣送接收的收容遣送站设置审核?7?全省性和跨市性 ...
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人事局1．贯彻实施公务员法，做好公务员登记、工资改革和参照公务员法管理单位的审批工作。(分值：20分)2．推进事业单位人事制度改革，调研制定《淮南市 实施生育保险。依法保障各项社保待遇的支付。(分值：20分)4．全市企业退休人员实行社会化管理达到95%，其中纳入社区管理的达到80%。(分值：10分)5 ...
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设施的固定资产投资适用零税率。 十三、鼓励科研机构推行内部管理机制改革，划小独立核算单位，实行劳动合同制、所长聘任制，组建各种形式的技术服务机构，面向市场进行开发。 仍享受事业单位工资待遇。 十六、改为企业或进入企业的事业性科研机构中，工龄满30年或距国家法定退休年龄相差5年(含5年)以内的职工，本人 ...
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