政务公开，将每个审批事项内容、依据、时限，以及申请人的资格、条件等通过适当方式向社会公众或申请人公开，简化审批环节，规范操作程序。(三)推行“窗口式”或“一门 认定导致行政审批过错后果发生的，决策人负主要领导责任，持错误意见的人负重要领导责任，持正确意见的人不承担责任。第十八条上级机关改变下级机关作出 ...
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信息公开指南、政府信息公开目录的；（三）违反政府信息公开条例中关于公开内容、方式、程序、时限规定的；（四）对公民、法人和其他组织要求提供政府信息的 政府信息公开条例的行为。第七条对违反政府信息公开有关规定的部门、单位和个人所承担责任的区分：（一）未经主管领导审核批准而作出的违反政府信息公开有关规定的 ...
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法定赔偿标准实施行政赔偿的；（三）作出行政赔偿决定后，未依法责令应当承担责任的组织或者个人承担行政赔偿费用的；（四）对不属于行政赔偿范围的申请予以行政赔偿的 （五）辞退；（六）责令辞职；（七）免职；（八）处分。以上追究方式可以单独或合并适用。行政机关公务员的处分，适用《行政机关公务员处分条例》及法律、 ...
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的；(八)无法定依据，擅自设立许可前置条件和附加条件的；(九)不按法定项目、方式和标准收费，或者截留、挪用、私分、变相私分许可规费的；(十)索取、收受他人 确定责任。承办人、审核人、批准人对行政过错行为均有责任的，应按各自过错行为的性质、程度分别承担责任。前款所称承办人，一般指具体承办行政管理事项的 ...
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八)履行承诺及办事结果的公开情况。(九)便民措施的公开情况。(十)办事纪律和监督方式以及违规违纪行为的追究处置办法的公开情况。(十一)领导干部廉洁自律的公开情况。 、未报主管领导审核批准而做出的违反政务公开有关规定的行政行为，由承办人承担责任；2、经主管领导审核批准或同意后做出的违反政务公开有关规定的 ...
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不按规定核定赔偿标准的；(四)作出赔偿决定后，未依法责令应当承担责任的组织或者个人承担赔偿费用的；(五)依法不应赔偿而给予赔偿的；(六)其他违反 (三)通报批评；(四)调离工作岗位；(五)责令辞去领导职务；(六)处分。以上追究方式可以单独或者合并适用，也可以依据《中华人民共和国公务员法》的规定采取其他 ...
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、裁定造成行政过错的，由上级行政机关的有关人员承担责任。第十五条机关工作人员行政过错责任的追究方式：(一)责令作出书面检查；(二)通报批评；(三) 由单位领导班子成员、监察、信访、法制、人事等部门负责人共同组成。行政过错责任追究机构主要履行下列职责：(一)决定是否对行政过错行为进行调查；(二)审议调查 ...
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行政救助职责，而拒绝履行的；(三)行政赔偿后，未依法责令应当承担责任的组织或者个人承担部分或全部赔偿费用的；(四)面向社会直接受理业务的窗口单位的 )责令作出书面检查；(二)诫勉教育；(三)通报批评；(四)书面效能告诫；(五)调离工作岗位和参加离岗培训；以上追究方式可以单处或并处。第二十六条 实施效能 ...
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条 具有本办法第七条规定情形之一，对承办人员和直接负责的主管人员追究案件败诉责任的方式包括：（一） 警告；（二） 记过；（三） 记大过；（四） 降级；（ 行政行为被认定为败诉案件的，由行政首长承担主要责任，其他人员承担次要责任，但坚持正确意见而未被采纳的人员不承担责任；（五）因不作为导致行政案件败诉的 ...
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有责必问、有错必纠、教育与惩处相结合的原则。第四条 追究食品安全行政责任的方式为：（一）诫勉谈话；（二）责令作出书面检查；（三）警告；（四） 主管人承担次要责任；6、经集体研究、讨论作出的决定，由集体讨论人共同承担责任，其中对行政过错行为持反对意见的除外；7、承办人员在执法活动中直接作出具体行政行为， ...
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