福利待遇。32、管理区内企、事业单位专业技术职称的评聘。33、审批区内工作人员工资。34、区内人才交流机构可执行市人才交流机构的相关职能。市劳动和社会保障 政策落户。79、辖区内弃婴落户。80、辖区内技校招生转户。81、民办教师转正转户。82、计生管理员、民政司法助理员转户。83、县(市、区)大型集会 ...
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规定的94个旗县市区)机关事业单位工作的大中专以上毕业生，在见习(试用)期间执行定级工资，见习(试用)期满转正定级时其职务(技术等级)工资可向上浮动一至二个档次；由自治区人事部门界定的特需人才，其报酬可实行年薪制或由聘用期间的契约来确定。到内蒙古投资、兴办实业的人员以及 ...
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领导重要批示和处理结果的材料 永久2.7.2重要的调查材料 30年2.7.3无结果的材料 10年2.8上级机关领导对本单位和本单位对下级机关检查工作中 录用、转正、聘任、调资、定级、停薪留职、辞职、离退休、死亡、抚恤等文件材料17.6人事考核、职称评审工作文件材料17.7职工调动工作的行政、工资、党团 ...
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的文件材料，供工作参考的抄件等； (二)本机关文件材料中的重份文件，无查考利用价值的事务性、临时性文件，一般性文件的历次修改稿、各次校对稿，无 录用、转正、聘任、调资、定级、停薪留职、辞职、离退休、死亡、抚恤等文件材料 永久 8.7人事考核、职称评审工作文件材料 永久 8.8职工调动工作的行政、工资、 ...
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或本公司批准的专业技术干部职称的文件材料永久33.本公司干部、工人录用、转正、定级、调资、退职、退休、离休、死亡、等有关材料33.1 有关部门或 的短期34.本公司干部、人工、党员名册永久35.本公司职工调动工作的行政、工资、党团组织关系介绍信及存根 长期36.本公司关于商调干部的来往文书短期37.本 ...
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干部(工人)任免、录用材料，包括派遣证(或招工表)、转正定级表、公务员过渡表、调入人员的调动手续、增人计划等；⑥工资审批表；⑦其它应归档材料。(三)由移交工作 适当范围内公示移交人员名单，主动接受社会监督。公示期七天，经公示无异议，办理移交手续。(五)在移交人事档案的同时，各县(市、区)组织部门按组织 ...
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