待遇；职工有前款第（三）项情形的，按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待遇。第十六条职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同 （三）自残或者自杀的。第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规被诊断、鉴定为职业病的，该职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病 ...
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提交有关材料；有下列情形之一的，还应当分别提交相应材料：㈠用人单位未参加工伤保险的，提交用人单位的营业执照或者工商行政管理部门出具的查询证明；㈡职工死亡 工伤职工或者其直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力复查鉴定。第五章工伤保险待遇第二十四条职工因工作遭受事故伤害或者 ...
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十九条申请供养亲属抚恤金待遇的，应当向经办机构提交被供养人户口簿、居民身份证、工伤职工工资证明以及街道办事处、乡（镇）人民政府出具的被供养人经济状况证明。有 ，适时提出调整方案，报市人民政府批准后执行。第五十条经市劳动能力鉴定委员会复查鉴定，工伤职工伤残等级、生活自理障碍等级发生变化的，自作出劳动能力 ...
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申报、立项、组织实施和监督检查；负责劳动和社会保险科技成果的登记评审、验收鉴定、奖励、推广应用和产业发展工作；负责劳动和社会保险领域的标准化工作；负责组织 费率和企业浮动费率政策；拟定工伤保险的基金征缴、管理政策；组织拟定工伤与职业病的诊断标准、伤残鉴定标准、职业康复和劳动能力鉴定标准和办法，拟定劳动 ...
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待遇；负责参保员工的工伤救治和伤残康复管理。(五)负责因病、因(公)工受伤人员劳动能力和伤残等级评定的管理，承担市劳动能力鉴定委员会的日常工作。( 工作；负责基本养老保险费、基本医疗保险费、地方补充医疗保险费、生育医疗保险费、工伤保险费、公务员医疗补助金的征收和各项基金的转退及住房公积金退保工作；负责 ...
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核发4、集体劳动合同审查5、企业职工提前退休和市统筹企业职工退休6、企业职工工伤认定7、基本医疗保险定点医疗机构及定点零售药店8、失业人员登记9、劳动就业 (二)核准事项7项1、设立社会福利机构2、市直特殊困难救助人员3、革命伤残人员伤残鉴定4、社会福利企业资格5、社会福利企业年检6、涉华侨、澳、港、 ...
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下达退伍军人安置计划。(七)拟订全市养老、失业、医疗、工伤、生育社会保险的具体政策，并组织实施和监督检查;依据国家工伤和职业病伤残等级标准，拟订工伤病残鉴定政策，并组织实施劳动能力鉴定工作。(八)制订全市社会保险基金筹集、收缴、支付、管理、运营的政策和办法;对社会保险基金预决算提出审核意见;制订我市 ...
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局工伤保险行政部门负责。 四、为方便企业办理换证手续，劳动能力鉴定结论由换证区县劳动能力鉴定委员会按照旧证上的鉴定结论打印并盖章。现享受定期待遇的工伤职工 企业在办理旧证换新证时，应认真核实工伤职工及领取供养亲属抚恤金人员的生存状况，对已经死亡的和已领取过一次性伤残就业补助金的人员，应将名单报区县劳动 ...
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负责人委任、选举、招聘或罢免的备案11、社会福利企业招用残疾人员的残疾状况鉴定核准12、社会福利企业辞退残疾职工备案13、举办社会福利性募捐义演核准 十、市 市劳动和社会保障局(3项)1、职工工伤伤残等级鉴定2、工伤护理等级鉴定3、非因工伤残或疾病完全丧失劳动能力等级鉴定 二、市建设局物业管理企业资质 ...
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停工期间的津贴标准；拟订机关企事业单位补充医疗保险政策和管理办法。（十七）工伤保险司。拟订工伤保险政策、规划和标准；完善工伤预防、认定和康复政策；组织拟订工伤伤残等级鉴定标准；组织拟订定点医疗机构、药店、康复机构、残疾辅助器具安装机构的资格标准。（十八）农村社会保险司。拟订农村养老 ...
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