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和缴纳工伤保险费的情况每半年在本单位公示一次,接受监督。用人单位法定代表人或者负责人拒不执行《条例》和本细则规定参加工伤保险的,该单位职工 申请人,并说明理由。第二十条劳动保障行政部门受理工伤认定申请后,根据需要可以指派两名以上工作人员对事故伤害进行调查核实。对依法取得职业病诊断证明书或者职业病诊断 ...
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在24小时内报告经办机构,工伤职工伤情相对稳定后,由经办机构视伤情确定是否转入签订服务协议的医疗机构继续治疗。第三章工伤认定第十三条认定为工伤、视同工伤和不得认定为工伤 34个月、28个月、22个月、16个月、10个月的本人工资;距法定退休年龄不足10年的,每差1年扣减10%;不足1年的按1年计算;㈡ ...
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,内退期间由单位和个人按规定继续缴纳基本养老保险费。(四)参加基本养老保险事业单位的办理提前退休人员在未达到法定退休年龄前,其退休费用由原单位支付。达到 单位视经济情况自筹资金解决。(十一)转企改制前参加工作且转企改制后五年内达到法定退休年龄并办理退休手续人员,基本养老金计发按照企业的办法执行。低于原 ...
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起超过1年提出申请的;(二)受伤害人员是用人单位聘用的离退休人员或者超过法定退休年龄的;(三)属于《条例》第六十三条规定情形的。对不予受理的, 12个月。伤情严重或者情况特殊,由市劳动能力鉴定委员会确认,工伤医疗机构出具继续休假证明,可以适当延长停工留薪期,但延长不得超过12个月。用人单位不同意延长的 ...
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;(四)经培训考试合格,取得行政复议人员资格。行政复议人员资格管理办法由省法制工作机构另行制定。第二章行政复议参加人第五条农村土地承包人等土地使用权人对 被申请人不履行法定职责而申请行政复议的,应当审查被申请人是否有应当作为而不作为的违法行为。第三十九条行政复议机关审查行政复议案件,可以组织公开听证, ...
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