，应当及时解除强制措施。行政机关应当妥善保管查封、扣押、冻结的财产，对不宜长期保存的物品，应当及时采取必要的处置措施。第三十六条 行政机关对正在 ，不出示行政执法证件的；(二)擅自使用未经年检的行政执法证件的；(三)雇佣合同工、临时工从事行政处罚工作的；(四)实施行政处罚不制作处罚决定书的；(五)实施 ...
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从事行政执法工作的人员，不得在行政执法岗位上工作。第十六条行政机关不得聘用合同工、临时工从事行政处罚工作。第十七条行政执法证件式样由市人民政府统一制定另有 ，应当及时解除强制措施。行政机关应当妥善保管查封、扣押、冻结的财产，对不宜长期保存的物品，应当及时采取必要的处置措施。第三十六条行政机关对正在危害 ...
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干部由经理任命。公司下属基层门市部的经理由职工选举产生，报上级批准。供销社的合同工和农民社员，符合干部“四化”条件的，可以选进各级领导班子，选上的享受同级 和个人都不得违反国家规定，随意安插人员。对现有的长期临时工，由郊、县联社统一考核，符合条件的按合同工录用，不符合条件的辞退。实行劳动合同制后，应按 ...
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包庇、袒护、放纵违法行为，甚至充当违法犯罪活动的保护伞；少数行政执法部门聘用临时工、合同工执法，罚款打白条，罚没款不上缴，利用执法权力搞创收、以罚代管，乱收费、 ；三是有的地方政府及部门领导对行政执法队伍中存在的问题没有引起高度重视，长期放松对行政执法队伍的教育管理，对行政执法监督管理失之于宽、失之于 ...
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他们的任职、晋升结合起来。要进一步整顿行政执法队伍。对聘用从事行政执法的合同工、临时工，要尽快清退。对那些滥用职权、执法犯法、徇私枉法、欺压百姓，败坏整个 经济、文化和社会事务。各级政府及其部门领导要把学习法律知识作为一项制度长期坚持。要利用学习中心组和培训班等多种形式开展学法活动，采取集中学习与分散 ...
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，并建立一支志愿者队伍，40%以上的街道、居委会建立了社区服务网点。福利院床位利用率达到90%以上；开展自费代养和生产经营业务，年人均(含合同工和长期临时工)创收1500元以上(贫困地区1000元)。散居社会的孤老包护率达100%，应享受社会救济对象95%以上得到救济，救济标准按政策执行。(8分)8 ...
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。第四条单位主管部门应根据国家卫生等有关标准，制定尘肺病防治的中、长期规划和年度计划，并督促实施。有关主管部门应加强外商投资企业、乡镇企业、个体经济组织 监测资料。第四章健康管理第二十七条单位对新从事粉尘作业的职工（包括合同工、临时工）必须进行健康检查；对在职和离退休职工必须定期进行健康检查；从事矽尘 ...
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损坏，未经法定程序不得随意处置。对季节性商品、鲜活、易腐烂变质以及其他不宜长期保存的物品采取强制措施，应当依照国家有关规定及时处理；(七)返还物品应当及时 持证执法工作的人员；(三)年度考核不称职的；(四)借调人员及协助执法的合同工、临时工；(五)未经培训或培训考核不合格的；(六)其他不符合发证条件的 ...
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队伍结构，着力提高干部素质。要进一步整顿行政执法队伍。对聘用从事行政执法的合同工、临时工，要尽快清退。录用行政执法人员要严格标准，公平竞争，择优录用， 监督的作用，对违法乱纪的人和事要公开曝光。 七、全面推进依法行政是一个长期的历史进程。各省、自治区、直辖市人民政府和国务院各部门要根据全国依法行政工作 ...
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、科学技术等发展变化的需要，适时调整事业单位的规模、结构、形式，对工作任务长期不足、工作任务转移以及业务相近、重复设置的事业单位，及时裁并机构、核销 事业编制数额和人员结构比例内调配人员，接收安置大中专毕业生和转业、退伍军人，招收合同工等。 第三章机构设置和编制管理 第十一条事业单位的设置及其编制配备 ...
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