部丧失劳动能力”、“年老体弱”、“长期患病影响劳动较大”应如何理解？答：“全部或者大部丧失劳动能力”指的是：因病或非因工负伤致残，完全丧失劳动能力或者大 一九五七年年底以前，符合规定的救济条件的退职老弱残职工，可以享受民政部门发给百分之四十救济费的待遇。八、国营商业、公私合营商业（企业）中精减退职的老 ...
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部丧失劳动能力”、“年老体弱”、“长期患病影响劳动较大”应如何理解？答：“全部或者大部丧失劳动能力”指的是：因病或非因工负伤致残，完全丧失劳动能力或者大 一九五七年年底以前，符合规定的救济条件的退职老弱残职工，可以享受民政部门发给百分之四十救济费的待遇。 八、国营商业、公私合营商业（企业）中精减退职的 ...
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组织意见后，可以解除劳动合同，但应按本规定第十四条第一款规定的标准发给劳动者经济补偿金。第十六条劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也 相当于其医疗费用的25％的赔偿金；（四）造成女职工或未成年工健康损害的，除按国家规定提供治疗期间的医疗待遇外，还应支付相当于其医疗费用25％的赔偿金。 ...
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的，劳动合同应当续延至下列情形终结时为止：（一）劳动者患病或负伤在规定的医疗期内的；（二）女职工在孕期、产期、哺乳期内的；（三）工会主席、副主席 用人单位可以解除劳动合同，但应当提前三十日以书面形式通知劳动者本人：（一）劳动者患病或者非因工负伤，医疗期满后，不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的 ...
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生活补助收入及由政府和社会给予困难学生的其它补助金、救助金；（四）因工（公）负伤和意外伤害的医疗费、误工费、营养费、护理费及死亡人员的丧葬费和 批准或减发、停发农村最低生活保障待遇的决定等具体行政行为不服的，可以依照行政复议法或行政诉讼法的有关规定，向本级人民政府或者上一级民政部门申请行政复议，或者 ...
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：(一)因战、因公负伤(包括因病)致残，部队按评残规定评定伤残等级，并发给《革命伤残军人抚恤证》的；(二)经驻军团级以上医院证明，患病基本治愈，但不 入伍前原是国家机关、人民团体、企业、事业单位的职工，其入伍前的工龄和军龄连同待分配的时间一并计算为连续工龄，享受与所在单位职工同等待遇。第二十二条 模范 ...
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