建筑市场秩序，切实保障农民工的合法权益，有效治理并预防拖欠工程款和克扣农民工工资行为，根据《中华人民共和国劳动法》、《国务院办公厅转发建设部等部门关于进一步解决 负责。总承包企业负责对分包企业劳动用工、工资支付情况进行监督。建设单位或工程总承包企业未按合同约定与建设工程承包企业结清工程款，致使建设工程 ...
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信用制度。第十三条建设单位应当根据合同约定或者按照工程进度及时拨付工程款，不得拖欠。第十四条建筑工程实行工资保障金制度。建设单位在领取施工许可证前 干预，导致违法发放施工许可证或者建设单位未领取施工许可证而开工，造成拖欠农民工工资的，视情节轻重，由上级行政机关或者行政监察机关依法给予行政处分。第二十 ...
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法规的规定，不得损害国家利益、社会公共利益和他人合法利益。已签订集体合同或工资协议的用人单位与劳动者订立劳动合同，劳动条件和劳动报酬等标准不得低于集体合同或 的，用人单位应当承担赔偿责任。第五十一条用人单位违反劳动合同约定，不按月足额发放工资，违法要求职工加班加点，以及侵害女职工和未成年工合法权益的， ...
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；（九）违反劳动合同的责任。劳动合同可以协商订立试用期、保守商业秘密及其他双方约定的内容。第七条劳动合同的期限分为无固定期限、有固定期限和以完成一定 解除或终止劳动关系证明书，证明劳动关系开始及结束的日期、原工作岗位、职务、工资、经济补偿和社会保险等情况。如劳动者有要求的，用人单位应在证明书中写明解除 ...
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但缴存住房公积金的月工资基数，原则上不得超过市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。第十一条职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工本人 中心应与受委托银行签订委托贷款协议，明确双方责任和义务，并依据委托协议的约定，定期对受委托银行实施有关业务情况进行绩效评价。对变相拒绝办理住房公积金贷款 ...
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企业欠薪预警处置办法为切实维护劳动者的合法权益，及时有效地化解因拖欠职工工资而引发的劳资矛盾，确保市区经济发展和社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》 工资支付标准、支付项目、支付形式、支付时间及双方约定的其他工资支付事项。 二、工资应当以货币形式按月足额支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的 ...
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物业管理服务成本或者物业服务支出的构成一般包括以下内容：（一）管理服务人员的工资、社会保险和按规定提取的福利费等；（二）物业共用部位、共用设施设备 六条物业服务收费采取酬金制方式，物业管理企业或者业主大会可以按照物业服务合同约定聘请专业机构对物业服务资金年度预决算和物业服务资金的收支情况进行审计。第十 ...
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公积金缴存余额等于或大于贷款额度的除外）。第二十条借款人应恪守信用，按照借款合同约定的归还期按期还本付息。逾期者，对逾期部分，按人民银行的罚息标准执行， 也不能再为其他职工提供还款担保。借款人出现逾期，中心有权按担保合同约定从第三方担保人的工资及公积金存款余额中直接扣款用于偿还贷款。第三十五条借款人也 ...
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，就乙方代理销售中国福利彩票（以下简称“福利彩票”）事宜签订本合同。具体内容约定如下： 第一条 委托事项 甲方委托乙方在 省（自治区、直辖市） 市 区（县 按规定为彩票销售人员提供符合所在地县级以上人民政府人力资源社会保障部门规定的相关工资、保险和福利待遇。 （四）如申请人所承诺内容不实，或者未能履行 ...
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，经市财政部门按综合财政预算核定的市土地收购储备中心管理费用（包括人员工资、日常办公经费及土地储备贷款利息）。开发性支出应经中国注册会计师验证并出具 第十六条建立土地出让金征缴协作机制。市国土资源部门应严格按照土地出让合同约定，及时做好土地出让金征缴入库工作；市建设、规划、房地产部门应按照国家有关政策 ...
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