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河南省人民政府转发省
劳动
厅关于贯彻《国有企业富余职工安置规定》的意见的通知
职工转换工作岗位。企业之间调剂职工可采取工作调动、临时借调、项目承包、劳务输出、
短期
支援、技术咨询等多种形式。用人企业向社会招(聘)用专业对口人员时,应优先从 每满1年,发给相当于本人1个月标准工资
的
补偿费,最长不超过12个月。
劳动
合同制工人需要
提前
解除
合同
的
,应当按照
合同
约定履行义务。被裁减
的
职工, ...
//www.110.com/fagui/law_200741.html-
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