信息的收集、整理、储存、发布和咨询服务；（二）人才信息网络服务；（三）人才推荐；（四）人才招聘；（五）人才培训；（六）人才测评；（七）法规 。第二十七条应聘人才离开原单位，应当按照国家的有关政策规定，遵守与原单位签定的合同或协议不得擅自离职。通过辞职或调动方式离开原单位的，应当按照国家的有关辞职、调动 ...
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四）提供就业信息服务，推动劳务有效对接。充分利用信息网络、平面媒体、移动通讯等手段，广泛发布招聘信息和市场工资指导价位信息，引导劳动者和用人单位尽早 式培训，开展劳务对接；组织农村外出务工劳动者普遍加入工会组织，指导他们签订劳动合同，明确自身的权利与义务，稳定其就业岗位；发挥工会困难职工帮扶中心作用， ...
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个人在社区服务中的作用。完善社区服务设施，整合社区服务资源，健全社区服务网络，拓宽社区服务领域，创新社区服务方式，增强社区服务功能，不断满足城乡社区 要切实保证社区组织的办公经费和人员工资，落实社区党组织、居委会干部以及面向社会招聘的社区工作者的生活补贴、工资、保险等福利待遇，待遇水平要随着当地经济 ...
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做好社会保障统计报表制度的实施和资料开发利用工作。社会保障统计工作要逐步形成网络，实现资料社会共享，以准确和全面地反映全省社会保障工作运行情况和发展趋势 机制。要维护用人单位和广大劳动者的合法权益，对用人单位不签订劳动合同、不办理招聘录用手续和就业登记、拖欠和克扣职工尤其是农民工工资、拒绝参加社会保险 ...
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各类保障性住房400万平方米以上，实现低收入住房困难家庭应保尽保。2.健全服务网络，提升社会保障能力。强化社会保险基金监管，完善基金监管体系，加大社会保险基金征缴 为实现人的全面发展创造条件。加强流动人口服务管理工作，落实“一证二合同三承诺”制度，着力解决流动人口最关心、最现实的利益问题。加强特殊人群 ...
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牵头，民政厅、财政厅协助落实)5．保护普通劳动者的合法权益。全区各类用人单位劳动合同签订率达到90%以上；确保拖欠农民工工资清欠率达到95%以上。(刘慧副主席负责 扶贫办、科协等部门协助落实)28．流通富农。实施以新农村、新合作、新网络为主的“三新工程”和“万村千乡市场配送工程”。新建配送中心20家， ...
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当地人事部门向社会公开招聘(已在帮扶救助工作岗位且胜任此项工作的人员优先录用)。区、县(市)民政部门与帮扶救助服务中心工作人员签订事业单位聘用合同；街道办事处(乡镇 救助服务站应统一挂牌，有专门的办公用房，配备电脑、电话、档案柜、信息网络设备等必要的办公设施。制定工作职责、服务项目和服务程序等制度并上 ...
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。各级政府已分配的城镇退役士兵，接收单位要按规定及时与城镇退役士兵签定劳动合同，确保其享受本单位同工龄、同岗位、同工种职工的一切相应待遇。因接收 介绍机构，为城镇退役士兵就业举办招聘活动，拓宽和用人单位之间的沟通渠道。各地要尽快建立退役士兵就业服务信息网络或利用现有劳动就业网络开辟退役士兵就业专栏，为 ...
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企业独立核算、自负盈亏、经营灵活的特点，同时兼有国营企业信息交流和技术支援的经济网络。要做到管理上行政和经济手段并重，经营上国营和集体(个体)企业优点并存 经济承包责任制福利企业可以向主管部门承包，企业内部也可以逐级承包。经济承包合同应具有法律效力。承包基数必须先进合理。经济承包，要保证安置残疾人员的 ...
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统一标式，布局合理、设施配套、功能完善、管理规范的五保供养服务机构网络，满足农村五保供养对象供养需要，并逐步开展农村其他老年人、残疾人和未成年人供养 ∶10。主要管理人员由县、乡人民政府配备；其他服务人员可以面向社会公开招聘，实行合同聘任制管理。县、乡人民政府及农村五保供养服务机构应当严格执行最低工资 ...
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