。进一步落实部分市直部门派驻机构干部协管和党组织属地化管理，改革完善驻深单位以及“两新”组织的党组织管理体制，探索适应经济和社会发展需要的党员教育管理 科学管理和绩效评估的机制。创新专家工作机制，建立人才公共服务机制，改革人事档案管理体制，推进人才资源开发使用的社会化、市场化。 此项改革由市委组织部， ...
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[2000]70号)转发给你们。请你们按照《规定》的要求，结合本单位普查工作情况，加强对普查工作档案的管理，做好普查材料的收集、整理和归档工作，使普查 ．普查办法和普查方案及其重要的修改稿永久6．普查公报永久7．普查机构设置、人事任免、工作人员名册永久8．普查登记表样表及填表说明永久9．普查手工汇总表 ...
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；与此同时，有关部门对信用信息的采集和信用产品的使用作了制度性安排，实行了《以金融单位为主体的信贷诚信档案》、《以房管部门为主体的房地产开发诚信档案》 或职能，在经营决策、财务管理、采购销售、安全生产、产品质量、法律事务和人事管理等方面，建立健全风险防范和控制制度，有效化解企业信用风险。依托品牌建设， ...
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、就近和方便的原则办理。引进人才的人事关系和档案，可委托人才服务中心代理和保管。引进硕士、博士，不受单位性质、编制和职称结构比例的限制 人才市场功能，建立国内外高级人才信息库，建设好企业经营者人才评价推荐中心，大力实行人事代理，切实推进人才资源的社会化管理。拓宽人才流向乡镇企业、非公有制企业和农业农村 ...
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规定，加强对统计资料的保密管理。第十九条 各地方、各部门、各单位必须建立统计资料档案制度。统计资料档案的保管、调用和移交，应当遵守国家有关档案 和统计监督；(四)管理本部门制发的统计调查表和基本统计资料；(五)会同本部门的人事教育机构，组织指导本部门的统计教育和统计干部培训；对本部门统计人员进行考核和 ...
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规定，加强对统计资料的保密管理。第十九条各地方、各部门、各单位必须建立统计资料档案制度。统计资料档案的保管、调用和移交，应当遵守国家有关档案管理 和统计监督；(四)管理本部门制发的统计调查表和基本统计资料；(五)会同本部门的人事教育机构，组织指导本部门的统计教育和统计干部培训；对本部门统计人员进行考核 ...
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教育系统。加强基础测绘工作，基本建成“数字陕西”空间基础地理信息框架。全省地市档案管理逐步实现数字化。建设覆盖全省乡镇以上党政机关的信息专用网络，实现政府办公自动化 上学等手续上特事特办。对有突出贡献的优秀人才给予重奖。加大干部人事制度改革力度，更新用人观念，广开渠道，为年轻优秀领导人才的成长、选拔 ...
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，金融、财税、贸易、旅游、交通、教育、房产、卫生、公检法、社保、人事、工商、水利、城建等系统广泛开展了信息化应用，建立各种业务应用系统，“ 启动和完善国家“金”字号工程及相关数据库建设；造就一支队伍，在党政机关和企事业单位管理层普及计算机应用知识，在重点行业、重点部门建立信息化专业队伍。(三)基本原则 ...
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了统一网络平台。建立了全市统一的公务员电子邮箱系统、视频会议系统。部分单位通过政务信息网建立了纵向和横向的业务应用系统。建立了赣州市人民政府门户网站， 数字图书馆和博物馆，实现优秀文化信息资源的共建共享。大力推动档案管理领域信息化，建设文件、档案管理、利用服务网络。4、劳动和社会保障信息化。建设全市 ...
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利益密切相关的重大事项，实行公示、听证制度。推行机关、事业单位主要负责人不直接分管人事、财务、基建和物资采购的制度。 完善领导干部经济责任审计制度 必须进行公开招标。加强对施工企业资质资格的管理，建立信用评价制度和企业信用档案。认真贯彻《湖北省防治工程建设领域商业贿赂行为暂行办法》(省政府第308号令 ...
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